招聘3人2个岗位
为进一步加强医院人才队伍建设，优化人员结构，提升医疗服务水平，结合我院工作实际，现将有关事项公告如下：
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一、招聘计划
1.根据公开、平等、择优的原则，我院面向社会计划招聘专业技术人员3名(心电图1名，检验科2名)。
2.本次招聘所有岗位均为外聘临时岗位，非事业编制，不办理编制相关手续，聘用期间严格按照医院临时用工管理制度执行。
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二、报名条件
(一)应聘人员应具备下列基本资格条件：
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
3.品行端正，具有较强的事业心和责任感，实绩突出，群众公认。
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
5.年龄原则上为35周岁以下，即1991年3月31日(含)之后出生。
6.法律、法规规定的其他条件。
(二)招聘人员学历及条件：
1.招聘人员学历：须全日制专科学历及以上。
2.招聘人员条件：(1)全日制专科除提供学历外，还需要提供：临床医学类须具有助理医师及以上资格证书;医学检验类须具有临床医学检验技术初级(士)资格证书。
(2)全日制本科学历及以上只需要提供学历即可。
(三)具有下列情形之一的，不得参加招聘：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
2.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未做出结论的。
3.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的。
4.法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
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三、招聘流程
(一)报名
报名时间：2026年4月9日——2026年4月15日
资格初审截止时间：4月15日
1.每位应聘人员须按要求将个人简历及本人相关证书的复印件交到兴和县中医蒙医医院人事科。
2.应聘人员须对提供的填报信息的真实性、准确性和完整性负责，填报虚假信息或隐瞒重要信息的，取消其考试、聘用资格，并纳入应聘人员诚信档案。
(二)资格审查
由医院人事科负责，具体审核内容参照公开招聘考察程序。资格审查通过后将进行电话通知，通过后不能再修改报名信息。
(三)笔试与面试
采取笔试与面试相结合的方式。2026年4月16日统一笔试，笔试后同时开始面试。
笔试及面试主要测试应聘者的专业知识、综合素质、综合能力。按笔试占总成绩的40%，面试占总成绩的60%的比例加权计算总成绩，总成绩保留小数点后两位小数(四舍五入)。最后一名应聘人员总成绩出现并列的，并列人员以笔试成绩的高低排序，笔试成绩高低也相同的，通过加试成绩高低排序，等额确定进入体检和考察范围人员。面试成绩采取百分制。
(四)体检
1.体检由医院招聘工作领导小组负责组织实施，费用由应聘人员承担。体检参照公务员录用体检有关规定执行。
2.应聘人员无正当理由不按时参加体检、体检不合格、在体检过程中弄虚作假致使体检结果失真的，取消其聘用资格，从参加该岗位应聘人员中按照总成绩由高到低依次等额递补，递补只进行一次。体检工作结束后等额确定拟聘用人选。
3.体检具体时间和地点另行通知。
(五)公示和聘用
根据应聘人员的总成绩，体检情况等，确定拟聘用人员，并进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，对没有问题或反映问题不影响聘用的，办理相关聘用手续，不纳入正式编制管理。
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四、薪资待遇
试用期三个月，试用期满后比对我院现应聘人员工资标准，参与科室绩效。
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五、其他
(一)招聘工作实行全程监督制度。招考聘用工作期间，由医院纪检部门负责全程监督。
(二)公开招聘期间有关成绩公布、信息通知等事宜，医院直接和应聘人员联系。
(三)咨询和监督举报电话
人事科：0474-7202403(工作时间：周一至周五上午8:00-11:30，下午14:30-17:30，节假日除外)