招聘46人34个岗位
一、公司简介
长城证券股份有限公司（股票代码：002939）成立于1995年，是中国华能集团旗下央企控股的上市券商，为全国性全牌照综合金融服务商。公司总资产超1300亿元，2025年末母公司净资本273.53亿元，归母净资产318.76亿元，核心风控指标持续优于监管标准，依托央企股东背景实现长期稳健经营。
公司业务全面覆盖财富管理、投资银行、行业研究、资产管理、金融投资等金融核心领域，依托中国华能全产业链资源优势，聚焦科创金融、绿色金融、产业金融打造差异化、特色化竞争优势，先后斩获金牛奖、君鼎奖等多项行业重磅荣誉。
二、招聘对象
本次招聘面向境内外院校2026年9月至2027年8月期间毕业的高校毕业生。其中，境内院校毕业生需为2027届***应届毕业生；境外院校毕业生需在报到前取得国家教育部学历学位认证。
我们期待与具备正直诚信、进取敢拼、实干担当、好学善思品质的同频伙伴携手同行。
三、核心招聘优势
机遇更多：三大类岗位全覆盖，业务类、业务支持及职能管理类、信息科技类多元赛道任你选择，北京、上海、深圳核心城市岗位同步开放，精准匹配职业发展方向。
流程更快：面试流程高效提速，告别冗长等待周期，暑期实习直通校招offer，资深带教全程护航，实现实战能力与职业成长双丰收。
留用率高：超高留用率全程护航班，通过暑期实习考核即可提前锁定校招offer，一步到位告别职场内卷，轻松拿下职场入场券。
四、招聘岗位详情
本次2027届校园招聘合计需求人数46人，开放岗位分为前台业务板块、中后台职能与科技板块两大类别，具体岗位明细如下：
（一）前台业务板块
1、投资银行事业部（需求人数14人）
项目执行岗12人
客户服务岗1人
发行岗1人
2、资产管理子公司（需求人数2人）
研究部：信用研究员1人
投资管理部：投资助理岗1人
3、量化投资与OTC业务部（需求人数1人）
量化交易团队：量化交易研究助理1人
4、产业金融研究院（需求人数4人）
高端制造研究团队：研究助理岗1人
宏观大金融研究团队：研究助理岗1人
华南区/华北区/华东区销售团队：销售经理助理岗1人、研究策划及产品助理岗1人
5、固定收益部（需求人数3人）
资本中介团队：销售交易岗2人
做市业务团队：利率债日内交易岗1人
6、财富管理总部（需求人数3人）
高净值客户团队：产品经理1人
投顾服务团队：投资顾问1人
合规投教小组：投教专员1人
7、信用业务部（需求人数1人）
征信授信与综合管理团队：综合管理岗1人
8、网络金融部（不含客服）（需求人数1人）
客群运营中心：客群运营岗1人
（二）中后台职能与科技板块
1、金融科技研发中心（筹）（需求人数7人）
财富业务研发团队：人工智能软件开发岗1人、产品管理岗1人
科技能力平台团队：人工智能软件开发岗1人
项目管理团队：项目管理岗1人
风控合规研发团队：软件开发岗1人
数据管理团队：数据治理岗1人
支撑体系平台团队：产品管理岗1人
2、运行管理中心（筹）（需求人数5人）
稳态运维团队：运维开发岗1人
核心交易团队：系统运维岗1人
敏态运维团队：运维开发岗1人
网络安全团队：安全管理岗1人
综合管理团队：综合管理岗1人
3、风险管理部（需求人数1人）
市场与流动性风险管理团队：市场风险评估岗1人
4、办公室（需求人数2人）
三重一大督办及文秘团队：综合调研岗1人、党委事务岗1人
5、集团与战略客户部（需求人数2人）
集团客户服务团队：客户助理岗1人
战略客户服务团队：客户助理岗1人
工作地点：北京、上海、深圳，具体以岗位实际安排为准。
五、成长赋能与福利保障
完善的薪酬福利体系：提供极具市场竞争力的薪酬包，配套完善的六险二金保障体系，叠加带薪年假、节日福利、团建活动、健康体检等多重专属福利，全方位保障职场成长。
全周期成长赋能体系：配备1v1资深带教导师，定制化培养路径，全程护航职业成长；开放往届校招专属干货集锦，学长学姐亲授职场进阶经验，解锁热门岗位工作日常与成长路径，助力快速完成从校园到职场的身份转变。
实战化成长平台：深度参与核心业务项目，直面真实金融业务场景，在实战中锤炼专业能力，全方位提升金融职场核心竞争力。
六、招聘流程
简历投递：即日起至2026年6月初
校园宣讲：2026年5月中下旬至6月初
线上测评&面试甄选：2026年6月
实习录用通知发放：2026年6月下旬至7月初
暑期实习：2026年7月-8月
正式校招录用通知发放：2026年9月-10月
七、投递规则与方式
投递规则：每位同学限投递1个岗位，请结合自身职业规划与专业背景审慎选择。
PC端：登录长城证券官方网站，进入校园招聘专区完成简历投递。
以青春赴使命，以金融筑未来。长城证券已为你搭建全方位的成长舞台，期待满怀热爱、心怀理想的你加入我们，奔赴山海，共启新程，以专业力量践行金融报国的青春理想！