招聘5人4个岗位
南昌高投检测科技有限公司派遣制试验检测人员招聘公告
南昌高投检测科技有限公司（简称“公司”），成立于2020年8月17日，由南昌高速公路有限公司与江西省公路工程监理有限公司合资组建，是一家致力于诚信服务大众、专注做好检测的第三方检测机构。公司现位于南昌市新建区320国道与050县道交叉口东340米（望城收费站出口方向）。
为进一步加强公司人才队伍建设，为公司高质量发展提供人才保障，维持公司高效稳定运行及业务需要，现面向社会公开招聘派遣制工作人员，具体如下：
一、招聘岗位、人数与基本条件
（一）招聘岗位及人数（5人）
1.试验检测岗：
试验检测师2人（其中1名试验室主任）
助理试验检测师2人
2.技术管理岗：1人
（二）基本条件
1.政治立场坚定，具有较高的政治素质、强烈的事业心和责任感；
2.具有良好的职业操守和个人品行；
3.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素
质；
4.具备应聘岗位所必需的专业知识、素质能力、综合协调能力和语言表达能力，具有较强的敬业精神和团队协作精神；
5.年龄25-40周岁（即1986年7月1日至2001年6月30日期间出生），具有本科及以上学历（报考人员应在2026年7月1日前取得国家承认并符合岗位要求的学历证书），2年及以上试验检测经验，以及履行岗位职责所必需的专业技术职称或职业资格；
6.且能够接受较长期出差或驻点；
7.各岗位须具备法律、法规规定的其他条件。
（三）具有下列情形之一的，不予录用。
1.因犯罪受过刑事处罚的，或涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查调查尚未作出结论的；
2.曾被开除党籍、公职的；
3.受处分期间或未满影响期限的；
4.被依法列入失信联合惩戒对象名单的；
5.法律法规规定不得报名的其他情形。
二、各岗位主要职责与资格条件
（一）试验检测岗
1.岗位职责
试验检测师（试验室主任）：全面负责项目工地试验室日常管理工作，统筹人员、设备、样品、试验检测、资料归档、安全管理等全盘工作，为试验室第一责任人；做好混凝土、砂浆配合比设计、报批及现场管控，监督现场施工质量，及时反馈现场质量问题并提出整改建议；试验室仪器设备检定、校准、保养、维护，管控标养室、留样室、试验场地标准化建设及日常运行；对接监理、业主、第三方检测、质监部门，配合各类检查、验收工作，做好内外协调;试验室人员日常管理、工作安排、安全管理，落实试验室安全文明施工及环保要求。
试验检测师：指导一线试验人员开展实操工作，处置现场各类技术难题；参与质量事故排查并提出处置意见；对接监理、业主、质监站及第三方抽检单位，配合各类检查工作；跟进新标准、新规范学习与技术交流，负责试验月报、季报、工作总结等材料编制。
助理试验检测师：负责原材料进场抽检、施工现场全过程试验检测与质量管控；完成试验资料整理、报审、台账建立等工作；承担试验室日常运维、仪器设备保养、外委试验对接等工作；配合迎检、问题整改及项目质量提升相关工作。
2.资质要求
试验检测师（试验室主任）：持有交通运输部颁发的公路水运工程试验检测师证书，高级及以上职称，近10年具备2个及以上一级公路或高速公路工地试验室项目负责人经验。
试验检测师：持有交通运输部颁发的公路水运工程试验检测师证书，近5年具备1个及以上一级公路或高速公路工地试验室项目检测经验。
助理试验检测师：持有交通运输部颁发的公路水运工程助理试验检测师证书,具备1个及以上工地试验室项目检测经验。
（二）技术管理岗
1.岗位职责
全面负责公司受控文件管理、体系归档及科技发展规划；组织技术文件审核、样品管理及检测报告全流程管控；主导质量监控、能力验证计划及设备技术确认；统筹资质印章管理、溯源核查及人员培训；实施标准查新、变更申请及跨部门协作；协助完成技术资料整理、设备档案管理。
2.资质要求
持有交通运输部颁发的公路水运工程试验检测师证书或公路水运工程助理试验检测师证书,2年以上母体技术管理岗工作经验。
岗位所需要的工作年限计算均截至到2026年06月30日。对工作经历的认定，以签订的劳动（聘用）合同、养老保险缴费证明（需当地社保部门盖章）等为准。
三、招聘程序
本次招聘按照网上报名（网上资格审查）、笔试、面试、体检、政治考察、公示等程序依次进行。
（一）网上报名
1.报名时间
公告发布之日起至7月24日12:00。缴费截止时间为报名结束当日15:00，逾期不再受理报名。
2.报名步骤
（1）报考人员用电脑登录南昌人才招聘网（www.ncrczpw.com），选择“南昌高投检测科技有限公司派遣制试验检测人员招聘公告”报名，据实填写报名信息并上传电子照片等。
（2）实行网上诚信报考，仔细阅读岗位资格条件，提供真实准确的个人信息、证件等资料。（因弄虚作假被取消应聘资格，或因提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响招聘的，后果由报考人员自行承担）。
（3）网上报名通过后可进行缴费。报名考试费标准：50元/人。报名系统报名成功人数即为最终报考人数，未在规定报名时间内完成以上报名步骤的，视为放弃报考资格。弃考者报名费不予退回。请考生及时登录报名系统查看报名结果。
（4）考生可点击公告右上角“个人中心”，在相应栏报考情况处查看报名情况，如显示【待审核】请耐心等待后台人员审核；如显示【未通过】表示报名不成功，请仔细查看未通过原因或者点击重新报考，重新填写并上传材料，等待审核；如显示【待缴费】表示网上报名通过，请及时缴费；如显示【已通过】表示网上报名通过且缴费成功，缴费完成后即报名成功。
3.报名需要上传的材料
（1）本人有效身份证原件扫描件（正反面）；
（2）应聘诚信承诺书，需本人签名再上传（附件1）；
（3）近亲属回避承诺书(附件2)扫描件，需本人签名再上传；
（4）户籍所在地无违法犯罪记录证明(近三个月内);
（5）个人征信报告；
（6）安全驾驶记录，报名人员可登录交管12123获取;
（7）学历、学位证扫描件；
（8）学信网电子注册备案表；（国内学历及学位须提交学信网认证的《教育部学历证书电子注册备案表》；国（境）外学历学位须提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》或《港澳台学历学位认证书》）；
（9）与报考岗位所需条件相匹配的职（执）业资格、专业技术职称证书及其他与岗位相关需提供的证明材料扫描件；
(10)其他须提供的证明材料。
4.笔试准考证打印时间：
2026年7月29日10:00-7月31日9:30。请考生自行登录南昌人才招聘网按时打印笔试准考证。
如有岗位没有最终报名人员报考，则延长该岗位报名时间及相应放宽岗位要求（具体详见相关公告）。
（二）笔试
1.试卷总分为100分，笔试时间为90分钟，笔试采用闭卷方式进行测试。笔试范围主要为综合基础知识。笔试不指定参考书目，不组织也不委托任何机构举办考试辅导培训班。笔试成绩保留到小数点后两位，合格线为60分，笔试成绩未达到合格线的不得进入后续招聘环节。
2.笔试时间、地点以笔试准考证为准。
3.报考人员须同时持有效居民身份证（或有效临时居民身份证）和笔试准考证方能进入考场参加笔试。
笔试成绩从高到低顺序，按照岗位招聘人数与考生数1：3的比例确定入闱面试；笔试成绩末位相同者同时入闱，如未达到相应比例则笔试合格线以上者全部入闱面试环节。
后续事项请关注南昌人才招聘网（www.ncrczpw.com）
（三）面试
1.面试时间、地点：详见面试准考证。
2.面试采取结构化面试的方式进行。主要对报考人员求职动机、综合分析能力、应变处置能力、语言表达能力、举止仪表等方面进行综合评价。面试总分为100分。面试成绩保留到小数点后两位，合格线为60分。面试成绩未达到合格线的不得进入后续招聘环节。
3.考生综合总成绩计算方式：综合总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，笔试成绩、面试成绩、综合总成绩均保留小数点后两位数。
（四）体检
根据招聘计划按考生总成绩从高分到低分等额确定体检人员，如末位总成绩相同者，依次按面试成绩高者、政治面貌为中共党员（含预备党员）、持有中级及以上职称证书、有工地试验室检测经验者的顺序确定入闱体检对象。体检项目与要求参照《公务员录用体检通用标准》（人社部发〔2016〕140号）及相关政策规定执行，体检费用自理。体检需要复检的，在具有体检资质的同一级别或者上一级别的医疗机构复检，体检结果以复检结论为准，体检结论不合格或复检不合格者不予聘用。未按规定的时间、地点参加体检或体检缺项者视为自动放弃。
因体检不合格、体检弃权所产生的缺额，可根据本次招聘考试该岗位总成绩从高分到低分排名顺序，按相关程序递补一次。
（五）政治考察
根据岗位需要，开展进行背景调查、档案审查等，主要调查拟聘用人员个人工作履历、个人征信、有无违规违纪等情况。
（六）公示
对拟录用人员进行公示，公示期限为5个工作日，公示期满如无异议，办理入职手续，所有人员入职、进场时间均以项目推进进度及公司统一调度为准，分阶段依次安排进场到位。
四、相关说明
（一）若在体检、背景调查或考察、公示、录用、报到、试用期等环节，出现应聘者不合格或放弃入职的情况，可按照分数高低进行递补。
（二）应聘人员报名与考试时使用的身份证必须一致报名时，提交的申请材料应当真实、准确。应聘人员提供虚假申请材料，一经查实，取消应聘资格;对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格，将按照有关规定处理。
（三）对在考试中作弊、传播答案、故意扰乱考场及其他招聘工作场所秩序等行为，将取消考试成绩;对在考察和体检过程中弄虚作假、隐瞒事实真相或干扰、影响考察单位客观公正作出考察结论的，将不予录用。应聘人员录用后被查明有违纪违规行为的，将解除劳动合同。
（四）未尽事宜，由南昌高投检测科技有限公司负责解释。
五、联系电话
报名系统技术咨询：0791-86691206
单位咨询电话：18839801613
咨询时间：工作日上午9:00-12:00，13:30-17:00
附件1：应聘诚信承诺书
附件2：近亲属回避承诺书
2026年7月17日
