招聘14人11个岗位
钱塘地处大湾区地理中心，“陆铁空水”四港联动，既是全省首个、杭州唯一的省级新区，也是最年轻的行政区，拥有经开区、高新区、综保区、自贸区、跨境电商综试区、金砖国家特殊经济区中国合作中心等多块国家级牌子，总面积531.7平方公里，下辖7个街道、128个村社，常住人口80.5万，平均年龄全市最低。近年来，钱塘（新）区深入贯彻中央、省市决策部署，聚焦“加快建设全球先进制造业基地主平台，全力打造大都市战略门户、现代化一流新区”目标，加快推进经济社会高质量发展。2025年全区实现地区生产总值超1500亿元，规上工业总产值突破4000亿元。钱塘新区高质量发展绩效监测位列7家省级新区第一，经开区综合考评连续五年位列全国前十，综保区获得全国第六、全省第一的历史最好成绩。
为进一步加强全区党政人才队伍建设，结合区内紧缺岗位需求，计划招聘紧缺人才若干名，现就有关事项公告如下：
一、招聘数量
招聘紧缺岗位人才14名，具体招聘计划见附表。
二、招聘范围
具有国家承认学历学位（含经教育部学历学位认证的国外、境外留学人员，不含各类委培生、定向生等人员）的硕（博）士研究生。
三、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，且无国（境）外永久居留权；
2.遵纪守法，品行端正，未受过任何刑事、党纪、政务、校纪处分，无失信记录；
3.政治素质好，有志于从事党政和经济、社会管理工作，爱岗敬业，有较强的责任心、进取意识和较好的文字、口头表达能力，吃苦耐劳，身体健康；
4.年龄30周岁以下（1996年3月以后出生），具有博士研究生学历学位的，可放宽至32周岁（1994年3月以后出生）；
5.2026年应届生须在2026年9月30日前毕业且获得学历学位证书（留学人员应在此时限前取得留学服务中心出具的境外学历学位认证书）；
6.中共党员（含预备党员）、优秀学生干部、优秀毕业生、奖学金获得者等优先；
7.满足相关法律法规文件规定的要求。
四、招考流程
招考流程主要包括网上报名、资格初审、线上考核、资格复审、线下考核、体检、考察、公示、录用等过程。在招考过程中，如出现部分职位报名人数较少或考生放弃资格的，根据需要将进行调剂或核减招聘计划。
