招聘16人5个岗位
为进一步增强战勤保障执勤力量，浙江消防救援总队训练和战勤保障支队现公开招聘政府专职消防队员，相关事项公告如下：
一、招聘对象
面向社会公开招聘政府专职消防员16人，限男性。
二、报考条件
（一）共同条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守中华人民共和国宪法和法律。
3.具有良好的道德品行。
4.具有全日制高中同等及以上学历。
5.具有正常履行职责的身体条件，身体、心理健康，体检基本符合军队《应征公民体格检查标准》规定的标准，体能通过达标考核。
6.本人没有违纪违法、被开除公职或辞退等不良记录，本人征信报告无不良记录，本人、家庭成员以及主要社会关系中无犯罪记录。
7.符合下列条件者优先：中国共产党党员、解放军和武警部队退役军人、国家综合性消防救援队伍退出的优秀消防员，具有车辆维修、厨师、电工、通讯及仓储管理特长的优先。
（二）岗位条件（满足以下条件之一）
1.驾驶员、汽车维修工7名。
岗位说明：主要负责支队公务车和执勤消防车驾驶、维修工作；消防车辆、器材装备验收及培训工作；仓库管理和整理工作。参与战勤保障队日常业务训练、工作及大型灾害事故或演训现场的保障任务。
专业要求：具备汽车维修、水电维修等资质，持有B2驾驶证，年龄18周岁以上、40周岁以下。持有A类驾驶证，具有消防车管路电气维修、大型仓库管理及相关从业者优先，可放宽至45周岁。
2.通讯员5名。
岗位说明：主要负责支队指挥中心值班值守；各级指挥部搭建及通信和办公保障；无人机操作；战勤保障队日常文书工作等。参与战勤保障队日常业务训练、工作及大型灾害事故或演训现场的保障任务。
专业要求：具备一定的文字功底、可熟练运用OFFICE成套办公软件，持有C1驾驶证，年龄18周岁以上、30周岁以下。具有本科及以上学历、灾害救援现场通信保障或日常文书工作经验，能够熟练操作无人机和通信设施设备，持有B2及以上驾驶证者优先，可放宽至45周岁。
3.库管员2名。
岗位说明：主要负责支队仓库管理和整理工作，包含装备器材、被装的信息建档和入库接收、分类整理、出库分发等全生命周期管理。参与战勤保障队日常业务训练、工作及大型灾害事故或演训现场的保障任务。
专业要求：具备一定的文字功底、可熟练运用OFFICE成套办公软件，持有C1驾驶证，年龄18周岁以上、30周岁以下。具有物流管理等匹配专业大专学历、任意本科及以上学历或大型仓储物流单位工作经历，持有叉车驾驶证或B2及以上驾驶证者优先，可放宽至40周岁。
4.卫生员1名。
岗位说明：主要负责支队全体人员日常卫生防疫、健康监测、常见病诊治及急救处理工作；负责医疗器材、药品的管理、清点、补充及维护工作，规范做好医疗文书记录。参与战勤保障队日常业务训练、工作及大型灾害事故或演训现场的保障任务。
专业要求：具备执业护士资格证或执业助理医师及以上资质，熟悉急救知识和技能，能熟练操作常用医疗急救器材，持有C1驾驶证，年龄18周岁以上、35周岁以下。具有急救医疗、灾害现场救护相关工作经验者，持有B2及以上驾驶证者优先，可放宽至40周岁。
5.面点师1名。
岗位说明：主要负责保障过程中面点制作，根据队伍执勤训练特点，灵活调整面点供应时间和品类，包括馒头、包子、面条、糕点等各类面点，保障饮食多样化、营养均衡。参与战勤保障队日常业务训练、工作及大型灾害事故或演训现场的保障任务。
专业要求：熟练掌握各类中式、简易西式面点的制作工艺，持有食品从业人员健康证，熟悉食品卫生安全规范，持有C1驾驶证，年龄18周岁以上、35周岁以下；有机关、事业单位或部队食堂面点工作经验者，持有B2及以上驾驶证者优先，可放宽至40周岁。
三、工作地点
经选拔录用的政府专职消防队员，上岗前将开展为期90天的岗前培训（培训期间工资按照2430元/月的标准执行），完成培训并通过考核后，在浙江省消防救援总队训练和战勤保障支队（绍兴市越城区育贤东路1188号）工作，参与消防救援相关的后勤保障工作。
四、招聘程序
（一）报名时间
即日起至2026年5月22日24时止。
（二）报名办法和途径
本次招录包含线上、线下两种报名方式。
线上方式：报名人员微信添加浙江消防训练和战勤保障支队公众号，政府专职消防队员招录栏，填写《训练和战勤保障支队招聘政府专职消防队员报名表》（见附件2），将填好的表格与本人身份证、学历证书、退役证（退伍军人）和个人简历的原件照片打包发送至电子邮箱18358585642@163.com。
线下方式：将报名资料交浙江省消防救援总队训练和战勤保障支队（绍兴市越城区育贤东路1188号）（学员管理科收），咨询电话：0575-88226067。咨询时间：上午8:30-11:30，下午14:30-17:30）
报名资料如下：
（1）本人身份证、户口簿索引页、个人页、学历证书的复印件（各一份）；
（2）应聘报名表、简历原件（各一份）；
（3）近期一寸免冠蓝底证件照两张；
（4）退出现役证等证件文件的原件及复印件；
（5）个人无犯罪记录证明
（6）个人征信报告；
（7）驾驶证、汽车维修证和无人机操作证等专业证件的复印件（各一份）；
（8）在其他消防单位工作的需携带其单位缴纳的社保证明。
报名结束后，支队将对报名人员进行资格审查，并短信通知符合条件者参加体能测试。参加测试的具体时间、地点及有关安排将短信通知本人，未通过资格审查者，不另行通知。
（三）体能和心理测试
1.体能测试内容为1000米跑、俯卧撑（综合分不合格予以淘汰，时间为报名时间截止1周内）。
2.体能测试合格人员参加心理测试（测试不合格予以淘汰）。
3.心理测试合格人员参加面试（面试成绩低于75分，视为不合格予以淘汰）。
（四）体检、政审
1.体检参照军队《应征公民体格检查标准》规定的标准进行，体检时间和地点另行通知。
2.对应聘对象进行政治思想、道德品质、社会表现等进行审查。
五、福利待遇
（一）管理模式
工作期间实行不定时工作制度和24小时执勤。
（二）享受待遇
1.统一参加“五大”险种和“住房公积金”缴纳，参加人身意外伤害保险。
2.提供食宿、服装、被装等。
3.每年享受1次免费体检，1次带薪疗养。
4.培训期间不安排休假，签订劳动合同后：
（1）绍兴籍队员或配偶在单位驻地的其他队员，每工作5天休息2天，不再安排休假（含国家法定节假日）。
（2）非绍兴籍的队员每年享受带薪休假59天（含国家法定节假日及路途时间），路费自理。队员在未休假期间，每周在单位驻地休息1天（休息时间为上午8时起至晚上就寝止），计入休假天数。
5.在队期间工作表现突出的，可优先推荐单位车辆驾驶增驾、无人机驾驶、舟艇船舶驾驶等技术培训，支队给予相应的补助。
6.因执勤备战等重大应急任务不能休息，予以补休。
（三）工资薪金
按岗位设置薪酬：不少于10万-11.8万元/年。
因工作年限、岗位职务不同有所差异，且一般会逐年递增。
六、报名须知：
1.应聘人员自报名之日起至招录工作结束，应确保报名时所填写的联系方式正确，保持通讯畅通，以便招考单位联络。
2.报名实行诚信承诺制，应聘人员报名时，要如实提交有关信息和材料，严禁在考核过程中弄虚作假，一经发现，取消应聘资格，如果已经聘用的，解除聘用关系。
3.在招录期间，应聘人员如不按规定参加资格审查、综合考核、体检、心理健康测试、预提培训或结训考核不合格，取消录用资格。
本公告及招聘流程最终解释权归总队训练和战勤保障支队所有。
