招聘1人1个岗位
金华金武同城建设开发有限公司因公司业务发展需要，决定面向社会公开招聘派遣制工作人员，具体情况如下：
一、招聘岗位及要求
招聘岗位：综合管理1人
岗位要求：专业不限；熟悉公文写作（通知、报告、会议纪要等），具备较强的文字表达能力；能高效完成文件归档、资料整理等日常工作。
二、报名资格条件
（一）基本条件
1.坚决贯彻执行党和国家路线、方针、政策以及上级的指示决定，遵纪守法，品德优良，作风正派，诚信廉洁，勤奋敬业；
2.具备较强的专业技术能力，具有高度的工作责任心、有良好的职业素养及团队协作能力；
3.身体健康，符合公务员考录体检标准。
（二）有下列情况之一者不受理报考：
1.受过刑事处罚的；
2.处于党纪、政纪处分所规定的使用限制期内的；
3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的；
4.其它不宜报考的。
三、招聘程序（委托第三方劳务派遣服务公司进行公开招聘）
招聘工作按照报名、资格审查、面试、考察、体检、公示、聘用等程序进行。
（一）报名
1.应聘人员应准确填写招聘报名表（见附件）。
2.要求提供以下应聘材料：
（1）本人有效身份证件、学历学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》（在学信网www.chsi.com.cn下载）、职（执）业资格、专业技术资格证书、个人简历以及其他能够证明本人工作能力、工作业绩（成果）材料、荣誉证书等复印件（或扫描件）1份；
（2）近期2寸彩色电子版照片1张。
3.报考人员应对提供材料的真实性负责，凡弄虚作假者一经查实，即取消考试资格和聘用资格。
4.报名方式：本次报名全部采用网络报名的方式。应聘者通过投递邮箱方式报名，须将完整填写的《金华金武同城建设开发有限公司招聘工作人员报名表》（详见附件）和所需应聘材料以附件形式（一并打包）发送至指定邮箱，并将附件名称和邮件主题改为：“姓名+应聘岗位+学历”，例如李四+工程管理+大专（请使用word版，勿用PDF及扫描等版本）。