招聘2人2个岗位
为适应新时代城市基层和治理需要，建设一支结构合理、素质优良、能力突出、群众满意的职业化、专业化社区工作者队伍，根据《关于加强城市社区工作者职业体系建设的意见（试行）》（藏组发〔2023〕307号）《山南市选（聘）用城市社区工作者实施方案》（山党组〔2024〕5号）要求，经县委同意，决定面向社会公开招聘社区工作者。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划本次计划招聘社区工作者2名，具体为：桑日镇奴卡社区1名、雪巴社区1名。
二、招聘条件（一）基本条件1.拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵守宪法法律，政治立场坚定，铸牢中华民族共同体意识，维护祖国统一、反对分裂；2.品行端正、作风务实，热爱基层工作，善于联系服务群众，具备履职所需的身体条件和综合能力；3.学历：大学专科及以上；4.年龄：18周岁以上、35周岁以下（1991年4月3日—2008年4月3日出生），硕士研究生及以上学历放宽至40周岁以下（1986年4月3日以后出生）；5.优先招聘：应届高校毕业生、退役军人、持有社会工作者职业资格证书人员；现有社区公益性岗位人员符合条件可报考；6.同等条件下，桑日户籍困难家庭子女（提供有效证明）优先聘用。（二）不予招聘情形1.因犯罪受过刑事处罚的；2.被开除中国共产党党籍的；3.受过行政拘留及以上处罚，或正在被立案调查的；4.近3年受过党纪处分、处分期未满或影响期未满的；5.在各类招考招聘中被认定有严重违纪违规行为的；6.被依法列为失信联合惩戒对象的；7.其他不符合岗位要求、不适宜从事社区工作的。
三、报名事宜（一）报名方式现场报名，到中共桑日县委社会工作部现场填写报名表。（二）报名时间2026年4月8日—4月15日（9:30—18:30），逾期不予受理。（三）报名材料1.公开招聘报名表（报名现场发放）；2.本人身份证、户口本（首页及本人页）；3.政审表（报名现场发放）；4.毕业证、学位证（本科及以上提供）；5.党员身份证明、社会工作专业/职业资格证明、退役军人证明等相关材料。
四、资格审核由县委组织部、县委社会工作部、县人力资源社会保障局联合审核。审核通过名单在“网信桑日”“桑日组工”“桑日社会工作”等微信公众号公布。
五、准考证领取审核通过人员于2026年4月17日18:30前，到县委社会工作部领取准考证，逾期视为自动放弃。
六、笔试及公示（一）组织实施：由县委组织部、县委社会工作部、县人力资源社会保障局统一命题、阅卷、组织考务。（二）笔试内容：行政职业能力测试，总分100分，占总成绩50%。（三）笔试时间：2026年4月20日（星期一）下午，地点以准考证为准。（四）公示：按招聘计划1:3确定面试人选，通过指定公众号及乡（镇）、社区公示5个工作日。
七、面试及公示（一）面试安排：时间、地点另行通知，采取结构化面试，总分100分，占总成绩50%。（二）资格复审：面试前开展资格复审，弄虚作假取消资格，依次递补。（三）总成绩：笔试×50%+面试×50%（保留两位小数）。（四）公示：总成绩通过指定公众号及乡（镇）、社区公示5个工作日。
八、政审与体检按总成绩1:1确定拟聘人选，统一组织政审和体检。体检参照公务员录用标准执行，费用自理，不按时参加视为放弃；不合格者取消资格，依次递补。时间另行通知。
九、公示与聘用（一）拟聘公示：根据考试、政审、体检结果确定拟聘人员，公示5个工作日。（二）聘用管理：公示无异议后，与县委社会工作部签订聘用合同，聘期5年（含试用期3个月），期满考核合格可续聘。
十、主要职责负责宣传贯彻党的路线方针政策和法律法规，落实社区“两委”决议；承担社区党建、基层治理、群众自治、社区协商、精神文明建设、共驻共建等工作；协助做好民生服务、公共管理、矛盾调解、公共安全等事务。
十一、待遇保障（一）薪酬结构：基本工资+绩效考核奖励（绩效约占30%）。二类区四级一档3232元/月，按工作年限、学历、专业能力晋升档次；本科生高定1档、研究生高定2档，执行自治区统一标准。（二）社会保障：依法缴纳“五险一金”及意外伤害保险，参照乡村振兴专干享受休假、安家补助等福利；跨地域流动工作年限累计计算。（三）职业发展：工作满1年可按程序进入社区“两委”及居务监督委员会；任职满5年、考核优秀可参加专项考录；优秀社区“两委”正职可择优进入乡镇班子。（四）退出机制：达到退休年龄、本人辞职、不胜任工作、考核不合格、违纪违法等情形，依规退出。
十二、有关要求（一）资格审核贯穿招聘、聘用全过程，报考人员对材料真实性负责，弄虚作假取消资格并追责。（二）递补实行电话通知，保持通信畅通；接到通知1小时内确认，2次联系不上视为弃权。（三）不符合条件、不诚信报考、不服从派遣、造谣传谣等，一律取消聘用资格。
十三、咨询监督咨询电话：0893—7315988，
13638939750监督电话：0893—7312265，
0893—7312204
