招聘3人2个岗位
为进一步加强热帮乡消防安全体系建设，夯实火灾防控基础，提升综合应急救援能力和重大自然灾害自防自救能力，确保全县消防事业健康稳定发展，现根据热帮乡人员需求实际及财政经费预算，按照公开、平等、竞争、择优的原则，拟面向社会公开招录热帮乡政府专职消防员3人。有关事项公告如下：
一、招录岗位及人数
乡镇政府专职消防员3名（男性），其中驾驶员1名、战斗员2名。
二、招录条件及范围
（一）应聘人员必须具备下列基本条件：
1.拥护中国共产党领导和社会主义制度，志愿服务消防救援事业；遵纪守法，作风正派，品行端正，无不良嗜好，政治审查合格，具有良好的职业道德。
2.具有高中（含职高、中专）以上学历；战斗员年龄18至28周岁，驾驶员（持有B2照以上且驾龄2年以上）年龄可放宽至38岁，身高170（cm）以上。应具有参与救援、执勤、训练的身体素质和良好的心理素质。
3.本人、家庭成员以及主要社会关系中没有违法犯罪记录，本人没有严重违纪、被开除公职或辞退等不良记录。
4.身心健康，无残疾，无精神疾病，无传染性疾病，无纹身。
5.同等条件下，优先录用国家综合性消防救援队伍退出人员、全日制大专（持有计算机专业相关证件）以上毕业生、退役军人、持有B2照（含）以上驾照人员、日土县本地户籍人员。
（二）有以下情形的人员不得报考：
1.受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的；
2.曾被行政拘留、收容教养、收容教育或有吸毒史的；
3.被国家机关、事业单位开除公职或辞退的，曾被消防救援队伍解聘、开除的政府专职消防员、消防文员；
4.被军队除名或开除军籍的；
5.曾因违法违规被解除劳动合同的；
6.有严重个人不良信用记录的；
7.在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；
8.机关、企事业单位在编人员，单位不同意与其解除人事关系（劳动关系）的；
9.其他不适合从事消防救援工作的。
三、报名方式
（一）报名统一采用现场报名的方式进行，现场报名地点设在日土县园林路消防救援大队，填报《日土县公开招聘乡镇政府专职消防员报名表》。
（二）报名时间：2026年4月3日至2026年4月10日（七个工作日）。
（三）前来报名时需携带以下资料：
1.应聘者本人身份证原件和复印件1份；
2.应聘者本人最高学历毕业证书原件和复印件1份；
3.应聘者本人退伍证原件和复印件1份（退役士兵提供）；
4.应聘者本人近期免冠一寸照片2张（蓝底）；
5.本人所在派出所出具的无犯罪证明1份；
6.本人征信报告1份。
四、考核测试
政府专职消防员考核测试分为体能测试、岗位适应性测试、心理测试、面试、体检、政审。面试成绩占比40%、体能测试成绩占比60%。
（一）体能测试内容：俯卧撑、仰卧起坐、单杠、双杠、100米跑、1500米跑。
（二）心理测试。采用消防员招录心理测查系统，由系统自动评判“合格”或“不合格”。
（三）面试内容：主要考察应聘者的综合分析、思维反应能力、语言表达能力、举止仪表等。
（四）成绩评定。考核结束后，在合格的人员中进行岗位排名，考核总成绩相同的应聘人员以体能测试成绩高低确定名次。
（五）考核测试时间。考试时间根据应聘人员报名具体情况确定，具体时间均以招录通知为准，请应聘人员保持电话畅通。
五、体检
考核结果均合格后方可进行体检。
（一）统一组织应聘人员到县级以上医疗机构参加体格检查，参照《应征公民体格检查标准（陆勤人员）》执行，体检费用自行承担。
（二）体检结论为“不合格”的，予以淘汰。
六、工作制度和待遇
（一）聘用人员严格实行准现役、准军事化管理，24小时值班备勤，工作期间统一发放被装，提供集中食宿。按照国家有关规定办理养老、医疗、工伤、生育、失业等保险。
（二）新录用的乡镇政府专职消防员统一安排进行入职培训，培训时间为3个月，考核测试、体检、政审均合格后，由用人单位与新录用人员签订劳动合同。
（三）新录用人员培训期间（试用期），因个人原因不适应、自愿放弃、不服从管理，或培训考核不合格者，视为不符合录用条件，用人单位根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第（一）款之规定，直接解除劳动合同。
（四）工资待遇由基础工资、层级工资、工作岗位补贴、学历补贴、在藏工龄补贴、绩效考核工资等组成，享受五险一金，试用期为3个月，正式录用后，基本工资不低于5100元/月。
（五）从签订合同起，第一年无休假，第二年开始每年享受一次带薪休假，基本假期30天（入职每满一年假期增加5天，总计不得超过60天），因特殊情况请事假，不得超过15天，请假天数从年度休假天数中扣除。试用期及第一年无特殊情况不得请事假。
（六）本次录用人员工作地点为热帮乡。
七、详细事项咨询电话
电话：
18271492041
13658991719
18234570011
