招聘2人1个岗位
中共林芝市委员会宣传部公开招聘公益性岗位工作人员公告
为帮助就业困难人员通过公益性岗位实现就业再就业，并进一步加强林芝市宣传思想文化工作，提升舆论引导和服务群众能力，更好满足人民群众精神文化需求，根据《西藏自治区公益性岗位开发管理暂行办法》（藏政发〔2014〕87号）相关规定及林芝市委宣传部工作需求，面向社会公开招聘公益性岗位工作人员2名，现将有关事项公告如下。
一、招聘条件
（一）拥护中国共产党的领导，在反对分裂、维护祖国统一和民族团结等政治原则问题上立场坚定、旗帜鲜明。
（二）遵守《中华人民共和国宪法》等法律法规，品行端正、遵纪守法，恪守职业操守，作风踏实。
（三）具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质。
（四）认可公益性岗位补贴待遇及工作环境，热爱工作，甘于奉献；服从单位安排及管理。
（五）拟招聘人员需具备一定公文写作能力、能熟悉操作Word文档、Excel表格等常用办公软件，具有我区城镇户籍、有劳动能力和就业愿望，办理了《就业失业登记证》且经同级劳动就业服务机构认定符合下列情形之一的就业困难人员，具备大专及以上学历的全日制高校毕业生（城镇户籍、农村户籍均可报名）优先录用：
1.国有企业关闭破产需要安置的“3545”人员（指女满35周岁，男满45周岁）；
2.城镇零就业家庭成员；
3.城镇持《残疾证》的残疾人；
4.享受城镇居民最低生活保障待遇的人员；
5.自失业登记之日起连续失业6个月以上未实现就业的城镇失业人员；
6.军烈属、现役军人配偶、复员退役军人（不包括自主择业的军转干部）；
7.城镇抚养未成年子女的单亲家庭成员；
8.登记失业的大中专毕业生；
9.城镇规划区内的被征地失业农牧民。
（六）有下列情形之一的，不得报考：
1.因犯罪受过刑事处罚的；
2.被开除中国共产党党籍的；
3.被依法列为失信联合惩戒对象的；
4.在各级公务员招考、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录（聘）用纪律行为的；
5.法律、法规和规章规定不宜报名的其他情形的。
二、招聘程序
招聘工作按照发布公告、报名、资格审查、笔试面试、公示、签订劳动合同等程序进行。
（一）发布公告
在“林芝发布”微信公众号发布招聘公告。
（二）报名登记
1.报名方式：现场报名；
2.报名时间：2026年3月11日起至2026年3月20日（工作日9:30—13:00、15:30—18:30），逾期不予受理；
3.报名地点：林芝市委宣传部五楼办公室（政工人事科）（巴宜区格桑南路2号林芝市委宣传部，联系电话：0894-5831788）。
4.报名材料：报名时需提交个人简历纸质版一份（考生提前下载填写附件），身份证原件及复印件、毕业证书原件及复印件、学位证书原件及复印件、学历电子注册备案表、无违法犯罪证明、其他相关资格证件原件及复印件等，现场审核后原件退还本人，交复印件。同时，需提交近期蓝底正面一寸免冠证件照两张（含电子版）。
（三）资格审查
林芝市委宣传部根据发布的报名条件，对报名人员进行资格审查，经确认合格后，通知符合条件的人员进行笔试、面试。
（四）笔试面试
1.时间：电话另行通知；
2.地点：林芝市委宣传部；
3.参加笔试、面试人员必须携带个人简历、身份证。
（五）公示
笔试、面试合格人员在“林芝发布”微信公众号上进行公示，公示时间为5个工作日。公示无异议的，确定为拟聘用人员。
（六）签订劳动合同
新聘用人员试用期为1个月，试用期间或试用期满不合格的取消聘用。经试用合格并愿意留岗的，签订劳动合同，劳动合同每1年签订1次。
三、工资及福利待遇
1.聘用人员试用期为1个月，试用期满，考核合格的签订劳动合同，补贴标准按照西藏自治区公益性岗位补贴标准执行，并依法为聘用人员缴纳工伤、失业、养老保险，个人保险部分由个人承担。
2.公益性岗位工作人员休息、休假等福利待遇按照《西藏自治区公益性岗位开发管理暂行办法》执行。
3.公益性岗位工作人员日常管理及考核奖惩由林芝市委宣传部办公室（政工人事科）负责。
4.公益性岗位工作人员可在单位食堂办卡就餐、住宿自行解决。
四、其他事项
1.本次招聘严格遵守工作纪律，全程公开透明，对干扰招聘正常秩序、破坏公平公正原则的行为，将如实记录并移交纪检相关部门严肃处理。
2.应聘者对个人填报信息及提交材料的真实性承担全部法律责任，招聘过程中查实弄虚作假的，取消应聘资格；已录用的，依法解除劳动合同。
3.本次招聘工作由林芝市委宣传部负责解释，未尽事宜参照《西藏自治区公益性岗位开发管理暂行办法》相关规定执行。
附件：《林芝市委宣传部公益性岗位工作人员招聘报名表》
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中共林芝市委员会宣传部
2026年3月11日