招聘5人1个岗位
山东大学核科学与能源动力学院“中非绿色能源与资源联合实验室”任天健（Tien-ChienJen）院士氢能研究团队，聚焦氢能领域国家重大战略需求与国际学术前沿，开展氢能“制-储-输-用”全链条基础研究与关键技术攻关，推进技术成果产业化应用。为打造氢能领域高水平创新研究团队，助力学科国际化建设与氢能领域科研突破，现面向海内外公开招聘全职博士后研究人员5名，诚邀对氢能方向具有浓厚兴趣的优秀博士加盟，共同推动氢能技术的发展与产业应用。现将有关事项通知如下：
一、团队简介
任天健（Tien-ChienJen）,教授，博士生导师，南非国家科学院院士，美国机械工程师协会（ASME）会士，南非科技部绿氢首席科学家（SARChIChair），国家高层次领军人才。任天健教授长期致力于氢能开发与利用、原子层沉积（ALD）、新能源材料、热加工技术、绿色机械加工技术、燃料电池与氢能、多相流与传热、CFD和数值传热技术等领域的前沿研究。累计发表专著、学术论文450余篇；主持中-非国家自然科学基金（NSFC-NRF）国际(地区)重大项目、南非国家基金（NRF）等多项国家级、国际级科研课题；搭建南非首个原子层沉积（ALD）研究中心，在绿氢制备、氢能存储与转化等领域取得一系列国际领先的研究成果。
团队研究实力雄厚、科研条件优越，科研经费充足、优秀导师众多。团队拥有国家“万人计划”领军人才王文龙教授及国家级青年人才、泰山产业领军人才、泰山学者青年专家等合作导师20余人，以国际化和产业化为特色，专注于氢能等相关领域的关键核心技术攻关，依托核科学与能源动力工程学院和中非绿色能源与资源国际联合实验室、燃煤污染物减排国家工程实验室、环境热工技术教育部工程研究中心、山东大学氢能产业研究院等高水平科研平台，致力于从基础研究到应用转化的全链条创新。
二、招聘研究方向
研究方向面向氢能技术全链条，涵盖“制-储-输-用”四大核心环节，具体研究方向包括但不限于：
1.绿氢高效制取技术：涉及高效电解水无膜制氢、光催化/光电催化制氢、生物质/化学链制氢等。
2.高密度储氢材料与系统：涉及储氢材料开发与改性、高压/低温储氢技术优化、高压复合储氢、液/固态储氢等。
3.安全输运与加注关键技术：涉及氢气长距离输送管道材料与安全、加氢站关键技术、氢密封与泄漏防控技术等。
4.氢能多元化应用技术：涉及燃料电池系统设计与优化、氢能动力系统开发、工业领域氢能耦合利用技术、绿色氨醇、氢能产业链能效评估等。
三、招聘条件
1.具有良好的政治素质、道德修养，身心健康，具备团队协作能力；
2.近3年或即将在国内外高水平大学或科研机构获得博士学位，动力工程及工程热物理、电气、材料、化学、机械、控制等相关学科专业，年龄不超过35周岁；
3.具有较强的科研创新能力、学术研究潜力和独立开展研究工作的能力，在本领域主流学术期刊以第一作者发表过高水平研究论文；
4.博士后研究课题与团队氢能研究方向契合，且具有前瞻性、创新性和可行性；
5.须在山东大学连续从事博士后研究工作不少于21个月；
6.外语能力良好，具备英文科技论文写作与国际学术交流能力，有氢能领域国际合作研究经历、主持/参与过氢能相关科研项目者优先；
7.符合《山东大学博士后招收管理办法》及核科学与能源动力学院博士后遴选相关要求。
四、岗位待遇
学校统招博士后（含外籍博士后）实行年薪制，按招收类别分别提供相应薪酬待遇，最高年薪可达43.6万元（含属地生活补贴）。博士后符合相应条件，获选博士后国资计划及科研业绩评估考核资助，可额外叠加一次性奖励，最高可达22万元。
具体待遇见下表，合作导师可根据需要为博士后提供额外的工作津贴/科研活动经费，具体根据岗位和工作需要另行商定。
招收类型 |
卓优博士后 |
特别资助类 |
重点资助类 |
项目资助类 |
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薪 酬 待 遇 |
学校支持 |
≥40万/年 （税前） |
≥30万/年（税前） |
≥20万/年 （税前） |
≥12万/年 （税前） |
获得国家博新计划或省部级高层次资助计划，或相当水平的高层次项目或计划的，可依据学校规定直接享受学校“卓优博士后”的优厚待遇。 |
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学院支持 |
在站期间获得学院认可的科技成果（含项目）的，按照《关于印发<核科学与能源动力学院统招博士后科研奖励办法>的通知（山大能动政字〔2025〕4 号）》办法实行奖励。 |
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地方支持 |
济南市： （1）对符合条件的全职博士后人员，给予每人每月3000元补贴，最多不超过24个月。 （2）出站后符合相关条件的，给予10-30万元留济补贴。 |
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学校租房补贴 |
不租住博士后公寓且学校场地无房产的统招博士后，享受每月800元租房补贴，最长不超过24个月。 |
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科研资助经费 |
学校给予统招博士后每年1万元科研资助经费，资助2年。 |
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晋升发展 |
1.卓优博士后资助期满达到培养要求可转聘预聘制教学科研岗位，首次聘用岗位不受进人指标及高级职称指标限制，也可参加齐鲁青年学者等青年人才项目选拔。 2.特别资助类博士后期满达到培养要求可应聘相关学科教师岗位，也可参与齐鲁青年学者等青年人才项目的遴选。 |
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注：入校后属地生活补贴、科研资助经费和租房补贴均无需个人申请，学校定期统一填报/发放。
五、支持措施及条件保障
1.优质的科研环境：学校为统招博士后提供科研启动经费，并实施国际学术交流项目支持在站博士后参加国际高水平学术活动。团队将提供优良的实验条件和科研指导。支持博士后申请各类科研项目，参与指导研究生。
2.设施完善的博士后公寓：学校为符合租住条件的统招博士后提供公寓优惠租住。济南校本部有洪家楼校区和千佛山校区两处博士后公寓，基础设施完备齐全，可解决统招博士后在站期间的住房问题。
3.高水平的基础教育资源：一贯制附属中小幼教，为博士后子女提供最优质的基础教育资源。附属幼儿园均是省级示范幼儿园和省、市双“十佳幼儿园”。两所附属小学、一所合作小学，均为“山东省规范化学校”。附属中学为全国教学先进单位、山东省级规范化学校、山东省教学示范学校。
4.支持申报国家及山东省多个项目，具体人才项目、基金或博士后专项等见下表。
六、应聘方式
有意向者请将个人简历（包含个人信息、教育经历、科研经历、论文列表）、未来研究计划（简要）和2封推荐信（含博士生导师）等应聘材料，发送至团队联系人邮箱，邮件主题请注明“应聘博士后-姓名-研究方向”。
七、联系方式
团队联系人：陈常念，电子邮箱：chen.cn@sdu.edu.cn
流动站联系人：靳梅，电子邮箱：jinmei@sdu.edu.cn
联系电话：0531-88392528
八、本招聘长期有效，招满为止。欢迎海内外优秀青年学者加入！