2026年枣庄市财金控股集团有限公司招聘简章(5人)
2026年枣庄市财金控股集团有限公司招聘简章(5人)
事业单位招考

招聘5人5个岗位

报名时间
2026/3/17 10:00-2026/3/23 16:00

枣庄市财金控股集团有限公司成立于2016年,注册资本20亿元,主体信用评级AA+。集团立足“资本整合者、产业组织者、产业生态构建者”定位。现已在资本端形成基金管理、股权投资、融资担保、应急转贷、数字金融、供应链服务等业务板块;产业端形成飞地运营、资产运营、园区共建运营、新能源电力系统投资运营和低空经济制造及运维服务等业务布局。


为进一步优化集团人才队伍结构,满足风控合规、应急转贷、股权投资、数字化建设等关键岗位的人才需求,现结合集团实际,面向社会公开招聘。


一、招聘岗位和应聘条件要求

枣庄市财金控股集团有限公司本次面向社会公开招聘5人,具体招聘岗位、招聘人数、应聘条件等详见《枣庄市财金控股集团有限公司公开招聘岗位及条件》(见附件)。

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二、招聘基本条件和要求

(一)具有中华人民共和国国籍,遵守国家法律法规。

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(二)具有较高的政治素质,拥护党的路线、方针、政策,政治历史及社会关系清白,品行端正、诚实守信、坚持原则、勤勉敬业,无不良记录。

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(三)具有较高的专业素质,服从集团安排,职业操守良好,事业心和责任感强,具有胜任工作的身体条件、专业能力和知识水平。

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(四)年龄、工作经历计算截止时间均为2026年2月28日。工作经历年限按足年足月累计计算。

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(五)具有以下情形之一的,不得报考:

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1.受处分期间的人员或处于处分影响期的人员;

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2.有行政拘留、收容教育、收容教养、劳动教养、强制戒毒和刑事处罚记录的人员;

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3.被开除中国共产党党籍的人员;

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4.被开除公职的人员;

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5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

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6.因个人原因造成国有资产重大经济损失或恶劣影响的人员;

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7.正在接受审计、纪律审查,或涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的人员;

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8.报考后构成回避关系的人员;

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9.法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

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三、招聘程序

招聘工作按照公开报名、资格审核、笔试、面试、考察、体检、公示等程序进行。

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(一)报名时间:2026年3月17日10:00至3月23日16:00

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查询时间:2026年3月17日10:00至3月25日16:00

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(二)报名方式:本次招聘仅接受网上报名,应聘人员请登录https://ks.zkybm.com/#/?code=f7c8d5进行报名。每位应聘人员限报1个岗位,未按要求填写及上传报名材料及1人报考多个岗位者视为无效报名。

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(三)网上资格初审:

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初审时间:2026年3月17日11:00-3月24日16:00

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招聘单位指定专人负责资格初审工作。应聘人员生成《报名表》后,工作人员进行网上资格初审。报名信息一经初审通过,不能更改。

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没有通过资格初审的应聘人员,在报名时间截止前可重新修改报名信息。报名结束,尚未初审或者初审未通过的,不能再改报其他岗位,不能再修改、补充报名信息。因信息填报不及时、不全面、不准确或不符合应聘岗位条件而导致未通过资格审核的,责任自负。

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报名结束后,对资格初审通过人数达不到1:5比例的招聘岗位,取消招聘岗位;取消招聘计划岗位的人员,可在规定时间内由本人申请改报附件1中其他符合条件的岗位,改报只进行1次。具体核减和取消招聘计划的情况,将通过微信公众号“枣庄市人力资源合作中心”平台公开发布。

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(四)考试:采取笔试和面试相结合的形式进行。按照笔试成绩40%和面试成绩60%的权重计算综合成绩。

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职业经理人不进行笔试。职业经理人岗位报考人员经资格初审后,进行面试。

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1.笔试

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对通过资格初审的应聘人员,组织笔试。笔试主要测试应聘人员的基础知识和专业能力等,按照岗位类别、特点,采取分类考试的方式进行。

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笔试时间、地点、准考证打印时间以微信公众号“枣庄市人力资源合作中心”公布为准。

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2.面试

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根据笔试成绩,按岗位招聘计划1:5的比例确定面试人选。

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面试时间、地点、准考证打印时间以微信公众号“枣庄市人力资源合作中心”公布为准。

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成绩计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据考试综合成绩,确定进入考察体检范围人选。同一招聘计划应聘人员出现总成绩并列的,按下列顺序依次确定考察、体检人员:

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1.满足优先条件的;

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2.面试成绩高的;

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3.学历层次高的。

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(五)考察:根据综合成绩从高到低,按岗位招聘计划1:1的比例确定考察人选。应聘人员不按规定时间和要求参加考察的,视为自动放弃。

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(六)体检:进入体检环节的应聘人员须在规定时间内按要求进行体检。

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对于影响录用的被考察人员或体检不合格人员,予以取消录用资格且不按成绩顺延递补。

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(七)公示:对考察和体检合格的拟录用人员进行公示,公示期为5个工作日。

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四、录用及薪酬福利待遇

1.录用:公示期满无异议的,按规定办理试用手续,试用期满考核合格的,正式录用;考核不合格的,取消录用资格。

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2.薪酬待遇:依法缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、住房公积金、企业年金等。工资薪酬根据应聘岗位和集团薪酬体系执行。

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五、其他事项

(一)资格审核贯穿招聘全过程。凡有造假行为,将取消应聘或录用资格。

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(二)本次招聘不收取任何费用,不授权任何机构进行培训,请提高警惕,谨防受骗。

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(三)用人单位有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整个别岗位的招聘工作,并对本次招聘有最终解释权。

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报名咨询电话:0632-8160799

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技术咨询电话:0632-3325233

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附件:枣庄市财金控股集团有限公司公开招聘岗位及条件    

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