招聘1人1个岗位
为深入贯彻落实中央和省委、市委关于加强村（社区）干部队伍建设的有关要求，进一步激发村（社区）干部扎根基层、服务基层、奉献基层的主动性和积极性，营造干事创业的浓厚氛围，根据《中国共产党农村基层组织工作条例》《事业单位人事管理条例》《江苏省事业单位公开招聘人员办法》和《关于常态化选拔选聘优秀村（社区）书记进入镇领导班子和事业编制的实施意见》（淮组通〔2020〕36号）等有关文件精神，经研究，决定面向全区村（社区）党组织书记公开选聘街道事业编制人员1名，现将有关事项公告如下：
一、选聘对象
淮安经济技术开发区在职村（社区）党组织书记（公务员和事业编制人员除外）。
二、选聘计划
从街道所属事业单位中，安排1个事业编制专项用于面向全区在职村（社区）党组织书记公开选聘，本次选聘按1:3比例开考，被聘用人员分配由区党群工作部、区人社局统筹安排。具体选聘单位、岗位及人数和相关要求详见《2026年淮安经济技术开发区选聘优秀村（社区）党组织书记进入事业编制人员岗位表》（附件1，以下简称《岗位表》）。
三、应聘资格
（一）基本条件
1.政治素质好，带头学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，模范遵守党章党规党纪和法律法规，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，一贯表现优秀；工作能力强、作风好、业绩优；清正廉洁，群众拥护。
2.具有大专及以上学历，男性不超过50周岁（1975年3月30日以后出生）、女性不超过45周岁（1980年3月30日以后出生）；个人任职期间获得“百名示范”“千名领先”村（社区）党组织书记或连续担任村（社区）党组织书记满10年的，男性年龄可放宽至55周岁（1970年3月30日以后出生）、女性可放宽至50周岁（1975年3月30日以后出生）。如按有关政策已在人社部门办理退休手续的不再作为选聘人选。
3.连续担任村（社区）党组织书记满5年（计算时间截止2026年4月8日，满12个月计1年，下同）。
4.工作实绩较为明显，具备以下条件之一：
（1）“百名示范”“千名领先”村（社区）党组织书记；
