招聘若干人1个岗位
北京师范大学政府管理学院以“政管经世，致知明德”的学院文化为根基，秉承“文化育人、时代蕴人”的育人理念，坚守“敢为天下先，报国为民”的时代精神，为国家和社会各个领域培养了大批高层次人才，学院具有深厚的专业发展基础和广阔的发展前景，以“兼容并包、自强不息、厚德载物”的姿态，欢迎优秀博士毕业生申报。
学院现有公共事业管理、人力资源管理、信息管理与信息系统（大数据治理）、管理科学4个本科专业；行政管理、政府经济管理、土地资源管理、人力资源管理、情报学、图书馆学6个硕士点和公共管理专业硕士点（MPA）；行政管理、政府经济管理、土地资源管理、人力资源管理4个博士点，另有公共管理、政治学博士后流动站。
学院拥有优秀的博士后导师团队，由国家级人才计划入选者领衔。导师团队长期从事基本公共服务均等化与精准管理、政府治理改革与公共政策创新等方面的研究，近年主持国家级、省部级等项目多项，出版专著、教材、译著多部，均在国内外权威期刊发表学术论文。
一、招聘类别
1.励耘博士后：为我校北京校区重点打造的高端博士后项目，招收具有良好思想品德、拔尖科研创新能力的优秀博士毕业生。经费由学校资助。
2.A类博士后：为符合各用人单位进站遴选指标评估要求，且承诺达到各用人单位出站考核评估要求者。A类博士后在站期间薪酬福利费用由学校和用人单位双方共同承担。其中，用人单位自筹部分的费用由用人单位与合作导师协商承担。
二、申请条件
1.申请人需具备优秀的思想政治素质和职业道德，身心健康，具有严谨求实的治学态度、良好的团队合作精神、刻苦勤奋的工作作风，爱岗敬业、勤勉踏实。
2.已获得（3年内）或即将获得相关专业博士学位，年龄一般不超过35周岁，符合北京师范大学博士后招收的基本要求。
3.有从事“大数据驱动智慧城市公共服务精准管理研究”的专业背景和学术基础，具有独立开展科研工作的能力，在本领域国内外重要学术刊物以第一作者或通讯作者发表过高质量研究论文3篇以上，有主持或参与省部级及以上重要科研项目申报与研究的经历。
三、岗位待遇
1.依托学校学院搭建的科研平台和良好的工作环境，导师团队为博士后规划个人职业能力提升路径，包括支持并指导申报博士后科学基金、国社科、国自然青年基金等科研项目；支持参加国内外高水平学术会议；积极推荐到国内相关高校实习就业等。
2.享受北京师范大学规定的博士后相关待遇（含基本工资和津补贴，以及“五险一金”，励耘博士后正常在站期间可为其符合条件的子女解决入学入园）。
四、申请方式
有意申请者将本人简历和其他能证明科研能力的相关电子文件（包括但不限于学习与工作经历、主要研究工作内容、博士期间参与项目及成果、代表论文论著清单、获得奖励情况），以及3篇能体现个人科研能力和学术水平的代表性论文论著以邮件方式发送至指定邮箱。学院将尽快安排面试，择优录用。
个人简历请列出个人联系方式（电子邮件地址、电话）。邮件主题请填写：博士后应聘+毕业院校+申请者姓名。
五、联系方式
电子邮箱：wuxuemin@bnu.edu.cn
联系电话：010-58808256