招聘1人1个岗位
因业务发展需要，海南海控人才服务有限公司公开招聘1名服务人员拟派驻中国移动通信集团海南有限公司工作，具体招聘事项公布如下：
一
招聘岗位
产品支撑经理-行业运营方向招1人
岗位职责：
1.牵头开展核心行业分析，输出行业趋势、竞争格局及业务机会研判报告，为全省行业运营策略制定提供依据；
2.统筹组织全省行业运营工作，具备组织调度能力，协调跨部门资源推进重点项目落地，督办行业BU完成线索摸排、商机跟进及转化；
3.建立行业运营分析模型，定期复盘行业经营数据，优化运营流程，提升行业整体贡献度；
4.对接研究院及外部生态资源，推动行业解决方案沉淀与复制，助力DICT等重点业务拓展；
5.该岗位偏行业运营、DICT业务运营；
6.具备政策分析解读及工作报告分析能力；
7.领导分配的其他工作。
任职条件：
1.教育程度：大学本科及以上学历。
2.工作经验：三年及以上政企行业运营或相关工作经验，有过行业运营经验者优先。
3.技能与认证：具备较强的核心行业分析能力与组织调度能力；掌握企业管理、政企市场营销及移动通信业务知识；熟悉行业政策法规与运营风险；了解DICT业务及解决方案。
4.背景偏好：研究院背景优先，大厂工作经历优先；有给相关政企事业单位写过顶层设计规划经验优先考虑。
薪资福利：
1.薪资待遇：14000-17000元，入职后根据实际情况增加绩效薪资（含个人社保及公积金）；
2.其他福利：激励费、带薪培训、节假日福利等；
3.聘用形式：由海南海控人才服务有限公司与聘用人员签订劳动合同，派驻至某央企工作；
4.工作时间：标准工作制，周末双休；
5.工作地点：海南省海口市。
二
招聘流程
根据招聘岗位的工作性质和岗位特点，采取择优面试与择优聘用的方式进行。
（一）报名方式
通过邮箱或网站的报名方式报名，应聘人员请将个人简历、毕业证书、学位证书（如有）及相关从业资格证书（如有）等相关应聘材料电子版压缩文件以“姓名-学历-应聘岗位”命名（如张三-本科-客户经理）投至1014513073@qq.com邮箱。
扫码投递简历
（二）简历筛选
依据招聘公告的招聘条件对应聘人员投递简历材料按照人岗匹配原则进行择优筛选，择优确定面试考核人员。
（三）面试考核
重点考核应聘人员的综合能力素质与岗位所需能力的匹配度。使用客户服务场景化的模拟应对考核。
（四）笔试（选用）
重点考核应聘人员的业务知识、移动政企标品知识测试+案例分析（如客户异议处理）等。
（五）体检
体检项目和标准按照海南海控人才服务有限公司体检标准执行（费用自理）。拟聘人员体检不合格或自愿放弃的，取消其拟聘人员资格。
（六）拟聘人员
确定拟聘人员，由海南海控人才服务有限公司根据具体情况统一安排办理入职手续。
三
有下列情形之一的人员不得报名应聘：
（一）尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的。
（二）刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的。
（三）在公务员招录、事业单位公开招聘中违纪违规且处理期限未满的。
（四）公务员或事业单位工作人员处于试用期内或未满最低服务年限的。
（五）失信被执行人。
（六）法律法规规定的其他情形。
四
注意事项
（一）请应聘人员准确填写联系方式，并保持通讯畅通，以便通知有关事宜，如因电话不正确或不畅通等原因造成的后果，责任自负。
（二）招聘事宜将通过短信、电话、电子邮件或公告等方式通知获得参加面试、考察、体检、办理入职手续、报到的应聘人员，未获得以上资格的应聘人员，不再另行通知。（三）在规定时间内，未按规定参加、面试、体检、报到的，均视为自动放弃。招聘实行自律制度，即应聘人员要对自己所提交的信息资料的真实性负责，若发现弄虚作假和违反招聘纪律的，一律取消聘用资格。
（四）应聘人员提供的仅用于材料审核，参加招聘过程中产生的交通、食宿等费用自理。（五）本公告由海南海控人才服务有限公司保留最终解释权。
五
咨询电话
（一）咨询电话：13279203387；邮箱：1014513073@qq.com
（二）咨询时间：上午08:30-12：00，15:00-18:00（周末及法定节假日不接受咨询）