招聘1人1个岗位
因工作需要，昆明南站地区综合管理办公室2026年面向社会公开招聘公益性岗位工作人员。现将有关事项公告如下：
一、公益性岗位人员性质
不纳入昆明南站地区综合管理办公室正式编制，实行编外人员合同制管理。
二、招聘计划
本次招聘公益性岗位工作人员1名。
三、招聘条件
（一）应聘人员须同时具备以下条件
1.拥护中国共产党领导，遵守宪法和法律，品行端正，身体健康；
2.具有昆明市户籍，在法定劳动年龄内，有劳动能力和就业愿望的城镇登记失业人员；
3.持有《就业失业证》或《就业创业证》，进行过就业援助对象认定的登记失业人员。(已做就业困难认证，符合下列条件中的一条即可)
（1）昆明市办理城镇登记失业的零就业家庭人员；
（2）享受城乡最低生活保障人员；
（3）男性年满50周岁、女性年满40周岁以上的大龄失业人员；
（4）有劳动能力的残疾人员；
（5）连续失业一年以上的登记失业人员；
（6）连续失业6个月以上的应届离校未就业高校毕业生；
（7）连续失业3个月以上的易地扶贫搬迁至城镇的建档立卡贫困劳动力。
（二）有下列情形人员不得报名
1.有违法行为记录或者违法犯罪嫌疑人正在接受审查的；
2.曾被国家机关、事业单位因违纪、违法被开除公职或者辞退的；
3.在各级公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；
4.其他法律、法规规定不得应聘的人员。
四、报名时间、材料及方式
（一）报名截止时间
2026年7月14日至7月24日
（二）报名材料及提交方式
1.报名材料
（1）公益性岗位报名登记表一份；
（2）本人简历一份；
（3）本人有效居民身份证、户口本复印件各一份；
（4）本人毕业证复印件一份；
（5）本人近期免冠彩色照片电子版1张；
（6）本人《就业创业证》或《就业失业登记证》(需到户口所在地进行就业困难登记认证)复印件及其他就业困难证明材料。
2.材料提交方式
本次报名采用网络和现场报名两种方式，符合要求的应聘人员需在规定时间内将报名所需材料（纸质版原件及复印件）交至邮箱：kmhcxnzbgs@163.com或昆明南站地区综合管理办公室执法督察科。
五、招聘程序
（一）初审
报名后，工作人员对报名材料进行初审，符合招聘报名条件的，将电话通知应聘者参加面试的时间及地点。请应聘者保持联系电话畅通。
（二）面试
本次招聘采取直接面试的方式进行，由招聘单位组织。面试主要测试语言表达能力、人际交往及举止仪表等。
（三）聘用
招聘单位根据面试情况确定拟聘人选。如应聘人员自愿放弃，可递补。
六、聘用管理及待遇
（一）聘用人员为昆明南站地区综合管理办公室保洁员。
（二）聘用期内，工作人员如有严重失职、徇私舞弊等违规违纪违法行为，依照相关规定追究其责任，做出处理，情节严重的解除劳动合同关系。
（三）薪酬不低于昆明市最低工资标准，签订正式劳动合同。
（四）公益性岗位聘用合同一年一签，满三年后根据单位需要和个人意愿，符合条件的，可以续签。
七、咨询电话及地址
（一）咨询电话：0871-65955332
（二）咨询地址：呈贡区联大街530号
（三）咨询时间：上午9:00-12:00，下午14:00-17:00。
本公告未尽事宜由昆明南站地区综合管理办公室负责解释。
附件：昆明南站地区综合管理办公室公益性岗位招聘报名登记表
昆明南站地区综合管理办公室
2026年7月13日
附件：昆明南站地区综合管理办公室公益性岗位招聘报名登记表
