招聘17人
根据《事业单位公开招聘暂行规定》(人事部令6号)、《中共中央组织部人力资源和社会保障部关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》(人社部发〔2024〕57号)和《贵州省事业单位新增人员公开招聘办法》(黔人发〔2006〕4号)等文件精神，为进一步加强学校师资队伍建设，拟面向社会公开引进高层次人才，结合贵阳学院实际，制定本公告。
一、学校简介
贵阳学院办学历史可追溯至1902年由李端棻先生倡导创立的贵阳公立师范学堂，1957年更名为贵阳市师范学校。2004年，贵阳师范高等专科学校（1978年创办）与贵阳市金筑大学（1984年创办）合并组建贵阳学院，实行“省市共建、以市为主”的“市管”管理模式，2009年贵阳市师范学校并入，逐渐成为多学科协调发展的综合型普通本科高校。2010年通过教育部本科教学合格评估，2017年接受审核评估，2018年获批为硕士学位授权单位，2024年学校管理体制调整为“省政府统筹协调管理、省教育厅主管”的“省管”管理模式，同年增列为贵州省博士学位授予立项建设单位，学校迈上高质量发展新征程。
二、招聘原则
（一）坚持党管干部、党管人才的原则；
（二）坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤的原则；
（三）坚持按需设岗、按岗招聘、人岗相适、人事相宜的原则；
（四）坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
三、引进条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质。
2.具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德。
3.遵纪守法，诚实守信，品行端正、人格健全。
4.安心应聘岗位工作，有较强的事业心和责任感。
5.具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识（含科学素质）和工作能力。
6.身体健康，符合应聘岗位要求的身体条件。
