为及时补充教师，优化教师队伍结构，根据《中共中央组织部人力资源社会保障部关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》（人社部发〔2024〕57号）、《中共广西壮族自治区委员会组织部广西壮族自治区人力资源和社会保障厅中共广西壮族自治区委员会机构编制委员会办公室关于印发<广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法(修订)>的通知》（桂人社规〔2025〕11号）、《人力资源社会保障部办公厅 教育部办公厅关于做好2026年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》（人社厅函〔2026〕47号）精神，经研究，决定组织我市教育系统相关学校赴广西师范大学公开招聘教师，现将有关事项公告如下：

一、招聘时间、地点、对象及岗位

（一）时间：2026年11月9日—11月23日，各环节具体时间见下文。

（二）地点：广西师范大学(雁山校区)大创楼一楼大学生就业指导中心(广西桂林市雁山区雁中路1号)

（三）招聘对象：报考人员须为2027届普通高校毕业生及2025年、2026年毕业未落实过编制内（含纳入人员总量管理的各类控制数等）工作的普通高校毕业生。

（四）招聘岗位：计划招聘事业（周转）编制和聘用教师控制数教师共329名，详见《2026年玉林市教育系统赴高校（桂林专场）公开招聘教师岗位计划表》（以下简称“计划表”，附件1）。

二、报名条件

（一）报考人员应当具备以下基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

3.热爱教育事业，具有良好的政治素质和道德品行；

4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

5.18周岁及以上、38周岁及以下（1987年11月10日至2008年11月9日期间出生）；

6.具有大学本科及以上学历，取得相应的毕业证书，所取得的学历、学位与报考岗位要求一致，且专业、学历、学位相统一，国（境）外高校毕业生还应提供由教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书。2027届普通高校毕业生，可持就业推荐表、《教育部学籍在线验证报告》报名应聘，须在2027年8月31日前必须取得相应学历、学位证书。

7.取得岗位要求的相应学段学科教师资格证。尚未取得教师资格证的2027届普通高校毕业生，可先报名参加应聘，但必须在2027年8月31日前取得报考岗位要求的教师资格证。

8.具备报考岗位所需的资格条件。具体详见计划表（附件1）。

（二）具有下列情形之一的人员，不得报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚、被开除中国共产党党籍的人员；

2.在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有严重违纪违规行为受到禁止报考处罚未到期的人员；

3.现役军人；

4.在读的普通高校非2027年应届毕业生（其中，在读的非2027年应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考）

5.正在受处分期间，或正在接受纪律审查或监察、司法调查尚未做出结论的人员；

6.正在被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

7.报考人员不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》中提及的回避关系的岗位；

8.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。

三、招聘范围

主要面向全国（含港澳台地区）公开招聘。

四、报名与资格审查

本次招聘采取“网上报名+网上资格初审+现场资格复审”或“现场报名+现场资格复审”两种方式，选择其中一种方式报名即可，两种方式不交叉混用。

（一）时间安排

1.网上报名时间：2026年11月9日8:00—11月13日18:00。逾期只能选择“现场报名+现场资格复审”方式。即使后期因工作需要暂时开放系统，不视为延长网上报名时间，超出11月13日18:00网上报名截止时间提交的报名信息均为无效报名。

2.网上资格初审时间：2026年11月9日8:00—11月15日18:00。

3.现场报名时间：2026年11月20日15:30—18:00，逾期不再接受报名。

4.现场资格复审时间：2026年11月20日15:30—18:00、11月21日8:30—11:00，逾期不再接受现场资格复审。

（二）注意事项

1.选择“网上报名+网上资格初审+现场资格复审”方式的，如果网上资格初审通过，未在规定时间内进行现场资格复审的，视为放弃考试资格。

2.网上报名后，网上资格初审未通过的，在网上报名时间截止前可进行网上改报；已超出网上报名截止时间的，不能再进行网上改报，视为选择“网上报名+网上资格初审+现场资格复审”方式失败，如仍要报名，只能选择“现场报名+现场资格复审”方式。

3.每名报考人员只能报考1个岗位。已经网上报名且网上资格初审通过的报考人员，不能再在现场报名不同岗位，只能进行现场资格复审；如现场资格复审不通过者，在现场报名截止时间前可现场报名其他符合条件的岗位。

4.报考人员有以下情形视同为无效报名：（1）现场报名多个岗位且两个岗位以上资格复审通过的；（2）已经网上资格初审且现场资格复审通过，又在现场报名其他岗位且现场资格复审通过的；（3）已经网上资格初审通过但未进行现场资格复审，又在现场报名其他岗位且现场资格复审通过的。报名无效的报考人员将无法参加后续的考试。

5.为避免报考人员因现场报名、资格复审人数较多而失去报名机会，或资格审查不通过没有充足时间改报其他岗位，请报考人员合理选择报名方式、合理安排报名时间。

（三）网上报名及资格初审

1.网上报名方式：报考人员根据本人条件，对照招聘岗位资格条件，在规定时间内登录网上报名系统（http://bm.ylsjx.cn/）进行报名，填写报名表，同时上传本人近期标准的1寸免冠正面浅底彩色证件照片（须为jpg格式，不大于100K，建议底色为白色）。

专业名称参照《广西壮族自治区考试录用公务员专业分类指导目录（2026年版）》（附件2）。

2.填写要求：填写前请先查看报名表填写说明（附件3），按要求填报信息，每名报考人员只能报考1个岗位。报考人员必须如实填写个人的报考信息（尤其是毕业时间、专业、学历、学位、个人简历、家庭主要成员等），并对报考信息的真实性承担责任。招聘单位根据报考人员在网上所填报的报考信息进行资格审查（相关材料原件在现场资格复审时验证核实）。

如报考人员填报的信息不完整、错误、与实际情况不符或影响作出资格审查结论的，由此所产生的后果与责任由报考人员自负。报考人员恶意注册报名信息，扰乱报名秩序的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）的有关规定处理。

3.网上资格初审要求：招聘单位须在报考人员确认报名后2日内，对报考人员进行资格审查。对符合报名条件的，不得拒绝报考；不同意报考的要简要说明理由，并在网上及时反馈给报考人员。

4.结果查询。报考人员在报名后应注意及时查看资格审查结果。通过资格审查的，不得再改报其他岗位。未通过资格审查的，在11月13日18:00前，可以改报符合招聘资格条件的其他岗位。

5.打印报名表。报考人员在网上资格初审通过后自行打印报名表一式三份留存。

（四）现场报名及资格复审

1.现场报名要求：现场报名人员需自行下载打印报名表（附件3）填写信息。

2.现场报名及资格复审地点：广西师范大学(雁山校区)大创楼一楼大学生就业指导中心(广西桂林市雁山区雁中路1号)。

3.现场报名及资格复审需提供以下材料：

（1）2026年玉林市教育系统赴高校公开招聘教师报名表（附件3）；

（2）本人有效第二代居民身份证原件和复印件，验讫后留复印件；

（3）毕业证、学位证原件和复印件，验讫后留复印件（2027届普通高校毕业生提供《教育部学籍在线验证报告》、就业推荐表）；

（4）教师资格证书原件和复印件，验讫后留复印件（尚未取得教师资格证的2027届普通高校毕业生提供中小学教师资格考试合格证明或笔试面试成绩等证明材料,待参加教师资格证笔试的，需与现场资格复审工作人员说明）；

（5）报考岗位要求的其他符合资格条件所需的证件材料（如公费师范生的证明材料）；

（6）报考人员诚信承诺书（附件4）。

（五）报名考试费

本次招聘不收取报名费和考试费。

五、考试

2026年玉林市教育系统赴高校公开招聘教师考试包括笔试和面试，部分岗位免笔试直接面试。直接面试岗位，若岗位计划招聘人数与现场通过资格复审人数超过1:10（不含1:10）比例则增加笔试环节。

（一）开考比例

招聘岗位计划招聘人数与现场通过资格复审人数的比例达到1:3的方可开考。达不到开考比例的，核减岗位招聘人数。经核减岗位招聘人数仍达不到开考比例的岗位，原则上不予开考。艰苦边远地区、急需紧缺岗位或多次招聘不能形成有效竞争等特殊情况确需补缺的，报玉林市教育局和玉林市人力资源和社会保障局核准后，可适当降低开考比例。

降低开考比例的，经审核同意，按实有人数进入笔试。取消开考的，将通过电话或短信通知报考人员，各单位在通知报考人员取消开考的同时征求报考人员意见，是否要进行改报，如需改报，请报考人员在接到取消通知的半小时内前往改报岗位的报名现场进行资格复审及签字确认。

（二）笔试

1.笔试时间和地点：初定11月21日下午，具体时间、地点及要求由招聘单位当天电话或短信形式通知，请通过现场资格复审的考生保持电话畅通、密切关注信息。

2.笔试形式和内容

笔试采取闭卷方式进行，满分分值为100分。语文、数学、英语、日语、物理（物理实验、通用技术）、化学、生物、历史、政治（道德与法治）、地理等学科重点考查相应学科专业知识水平和应用能力，其余学科主要考查教育学、教育心理学与德育工作等基础知识。

3.笔试要求

考生须持本人有效居民身份证原件参加笔试，考试时长为1小时，开考15分钟后考生不得进入考场，考试期间，不得提前交卷、退场。

4.笔试合格分数线和笔试成绩公布

笔试结束后，市教育局和市人力资源社会保障局根据参加考试人员笔试成绩的总体水平划定笔试合格分数线并随成绩在招聘场地公布。笔试成绩未达合格分数线者不能进入面试环节。

（三）面试

1.确定进入面试范围人选

面试组织实施机关根据岗位招聘人数，按笔试合格成绩从高分到低分以1:3的比例确定进入面试的人选。比例内末位考生笔试合格成绩并列时，同时确定为进入面试范围人选。招聘岗位通过合格分数线人数不达1：3比例时，按实有笔试合格人员进行面试；招聘岗位没有通过合格分数线人员时，取消该岗位的招聘计划。直接面试的岗位招聘计划人数和现场通过资格复审人数比例不超1:10的按实际现场通过资格复审人数入围面试。

2.面试时间：初定2026年11月22日，具体面试时间、地点及要求由招聘单位电话或短信形式通知，请通过现场资格复审的考生保持电话畅通、密切关注信息。

考生在接到通知后，要求在一个小时内及时回复。如因未接听、无法接通、关机、未查看短信等原因未能及时回复的，视同自动放弃面试资格。

3.面试形式和内容

面试采取试讲方式进行，内容为考生应聘岗位相应学段学科的教材（不指定面试教材）。主要考查报考人员的教学设计能力、课堂组织与实施能力、教学基本素养以及语言表达与逻辑思维能力，面试分值为100分。

4.面试要求

考生须持本人有效居民身份证原件参加面试，不得穿制服或穿带有特别标志的服装，考生进入候考室后，在抽签前要主动将各种电子、通信、计算、存储等设备关闭电源后，连同提包交工作人员集中保管，严禁将手机、手表、手环、智能眼镜等禁止使用和携带的设备带至候考室座位、备课室及面试考场内，如有违反，给予取消本次面试资格处理。

考生按抽签顺序出场面试，不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的，面试成绩按零分处理，其余按扣3-10分处理。

5.面试合格分数和成绩公布

面试合格分数线为60分。因有考生放弃面试资格以及不足比例开考等原因造成岗位计划招聘人数与实际面试人数的比例不达1：3的，面试成绩必须达到70分（含）以上方可进入下一程序，考生成绩都达不到70分的，取消该岗位的招聘。

面试结束后，在招聘场地公布面试成绩。

（四）考试总成绩

直接面试的招聘岗位：考试总成绩=面试成绩；

笔试和面试相结合的招聘岗位（含超过1:10比例增加笔试的岗位）：考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%；

笔试成绩、面试成绩、考试总成绩计算保留小数点后两位，尾数四舍五入。

（五）同分处理办法

考试总成绩相同的，按各类优先政策确定体检、考察人选，还不能确定的，按如下办法处理：

直接面试的招聘岗位增加补充考试，补充考试的内容、方式由招聘单位及其主管部门确定并组织实施，择优确定进入体检、考察人选。

笔试和面试相结合的招聘岗位（含超过1:10比例增加笔试的岗位）以面试成绩高的确定为人选；如还不能区分的，增加补充考试，补充考试的内容、方式由招聘单位及其主管部门确定并组织实施，择优确定进入体检、考察人选。

六、签约

（一）确定签约人选

根据岗位招聘计划人数，依据总成绩从高分到低分按1:1的比例确定拟签约人员，由招聘单位于面试成绩公布当天或次日通知拟签约人员进行签约。

（二）与拟签约人员签订就业协议

用人单位与拟签约人员现场签订《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》（“三方协议”）和《就业补充协议书》，《就业补充协议书》由用人单位提供，如需了解协议内容的拟签约人员可电话咨询用人单位（联系方式见附件1）。放弃签约资格(含放弃递补签约资格)的考生应提供由本人签名的书面放弃说明。如有特殊情况未能按时签订的要及时与用人单位沟通。

七、体检与考察

根据招聘单位计划招聘的岗位人数，依据考试总成绩从高分到低分按1：1的比例确定体检、考察人选。如报考人员体检、考察不合格的或自愿放弃的，招聘单位可提出申请，主管部门同意，报同级人力资源社会保障部门批准，从成绩合格者中按考试总成绩从高分到低分依次递补人员进入体检、考察人选。

（一）体检

市直学校报考人员的体检，由市教育局和市人力资源社会保障局负责组织；各县（市、区）报考人员的体检，由各县（市、区）教育局和人力资源社会保障局负责组织。

体检工作按照《中共广西壮族自治区委员会组织部广西壮族自治区人力资源和社会保障厅广西壮族自治区卫生健康委员会关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》（桂人社规〔2019〕11号）、《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅广西壮族自治区卫生健康委员会关于印发〈广西壮族自治区事业单位公开招聘人员体检通用标准（试行）〉及〈广西壮族自治区事业单位公开招聘人员体检操作手册（试行）〉的通知》（桂人社规〔2024〕3号）和参照《中共中央组织部办公厅 国家卫生健康委办公厅关于调整公务员录用体检有关项目检查标准的通知》执行，由体检组织单位组织到指定医院进行体检。报考人员对本人体检结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7个工作日内，向体检组织单位提交复检书面申请。当日、当场复检项目，须当日、当场完成复检。体检（含增加体检项目和复检）费用由考生个人承担。

已经怀孕或疑似怀孕的考生，应在体检前向体检实施机关提出书面申请，由体检实施机关安排孕检，经确认怀孕后，延缓所有项目体检。

体检不合格的，不得确定为拟聘人员。

（二）考察

考察工作由招聘单位及其主管部门负责。考察时必须进行报考资格复审。报考资格复审主要核实报考人员是否符合规定的报考条件，确认其报名时提供的信息和材料是否真实准确。主要考核报考人员的思想政治、道德品质、能力素质、心理素质、遵纪守法、诚信记录、学习和工作表现、廉洁自律、岗位匹配、行业准入条件以及需要回避的情况等，并形成书面材料。凡是因重要档案材料不全、个人经历不明、历史状况不清等无法进行有效考核的，以及经有关主管部门确认存在严重违法失信行为的人员，不得确定为拟聘人员。

考察不合格的，不得确定为拟聘人员。

八、公示

市直单位根据报考人员的考试总成绩、体检结果和考察情况，经主管部门领导班子集体研究，提出拟聘用人员名单，由主管部门在市人力资源社会保障局网站进行公示，公示时间不少于5个工作日。公示内容包括招聘单位名称、拟聘人员姓名、性别、毕业院校及专业、报考岗位、符合岗位的其他条件（职业资格等）、考试总成绩及排名、监督电话等。公示期间有异议或反映有问题的，由主管部门会同用人单位负责调查核实。

各县（市、区）用人单位的公示由各县（市、区）教育局和人力资源社会保障局负责。

公示后，拟聘人员放弃聘用或经公示存在异议不予聘用的，不再递补。

九、聘用及待遇

公示期满，对公示无异议或反映问题不影响聘用的，按规定程序办理聘用审批手续；对反映有严重问题并查有实据的，不予聘用。

使用事业（周转）编制招聘的人员，用人单位凭人力资源社会保障部门的聘用通知文件到编制部门办理入编手续，使用控制数招聘的人员，用人单位凭人力资源社会保障部门的聘用通知文件到编制部门办理备案手续。

聘用人员按有关规定享受市直事业单位或县（市、区）事业单位同类人员的工资福利待遇。

初次就业人员试用期为1年，其他人员由用人单位与聘用人员按照相关规定约定试用期（试用期一般为3个月，但最长不得超过6个月）。

招聘单位应通知聘用人员在聘用审查或备案完成之日起30日内报到，逾期未报到上班的，招聘单位可按自动放弃聘用资格处理，不再递补。有工作单位的报考人员应妥善处理好与原单位的人事（劳动）关系，以免影响后期的聘用。

十、考生诚信档案管理

应聘人员在报名过程中有下列违纪违规行为之一的，取消其本次应聘资格：

（一）伪造、涂改证件、证明等报名材料，或者以其他不正当手段获取应聘资格的；

（二）提供的涉及报考资格的申请材料或者信息不实，且影响报名审查结果的；

（三）其他应当取消其本次应聘资格的违纪违规行为。

应聘人员在考试、体检、考察过程中违反相关规定的，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号），其违纪违规行为计入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库。

十一、招聘监督

事业单位公开招聘人员实行回避制度，按《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）执行。考试工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”原则，实行信息公开、程序公开、结果公开。招聘考试工作接受纪检监察部门、考生和社会各界监督。对招聘考试工作中的违法违纪行为，依照有关规定严肃处理。

监督电话：0775—2675985（市教育局组织人事科）

0775—2695773（市人社局机关党委）

十二、相关事项提醒

（一）本招聘公告由玉林市教育局、玉林市人力资源和社会保障局负责解释。市直学校招聘岗位要求的学历、专业等岗位资格条件方面的问题由招聘单位及其主管部门负责解释；各县（市、区）学校招聘岗位要求的学历、专业等岗位资格条件方面的问题由各县（市、区）教育局和人力资源社会保障局负责解释。报考人员可直接与计划表（附件1）所列的电话联系。

（二）请广大报考人员在整个招聘期间须保持通讯畅通，通讯方式如有变化，应及时联系招聘单位变更联系电话，以免错失聘用机会。

（三）本次公开招聘考试的组织机构不指定考试辅导用书，不开办也不委托任何机构举办考试辅导班，目前社会上举办的考试辅导班和发行销售的各种事业单位公开招聘考试参考书（资料）均与本次考试的组织机构无关。

（四）根据招聘情况和工作实际，必要时可发布补充公告，相关调整、增加事项等内容以补充公告内容为准。

（五）咨询电话：

岗位条件、资格审查咨询：招聘单位及主管部门（电话详见附件1）

市教育局教师工作科，0775—2684011

市人社局事业科，0775—2684008

北流市教育局，0775—6237195

北流市人社局，0775—6399207

容县教育局，0775—5325978

容县人社局，0775—5117909

陆川县教育局，0775—7333705

陆川县人社局，0775—7236082

博白县教育局，0775—8332970

博白县人社局，0775—8227091

兴业县教育局，0775—3776780

兴业县人社局，0775—3910921

上述联系电话请于工作日上班时间（8:00-12:00，15:00-18:00）拨打咨询。

附件：1.2026年玉林市教育系统赴高校（桂林专场）公开招聘教师岗位计划表.xlsx

      2.广西壮族自治区考试录用公务员专业分类指导目录（2026年版）.xlsx

      3.2026年玉林市教育系统赴高校公开招聘教师报名表及填写说明.doc

          4.报考人员诚信承诺书.docx

玉林市教育局  玉林市人力资源和社会保障局

2026年11月5日