四川航空股份有限公司航空安全员(双照)岗位招聘简章

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四川航空股份有限公司航空安全员(双照)岗位招聘简章

公告正文

四川航空股份有限公司航空安全员(双照)岗位招聘简章

四川航空股份有限公司航空安全员(双照)岗位招聘简章

招聘60人

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报名时间
2026/10/30 10:09-2026/11/6 10:09

航空安全员(双照)


2026/10/21


●01公司简介


四川航空股份有限公司(以下简称:川航)以“美丽川航,美好出行”为使命,以“熊猫之路,连接世界”为愿景,以安全为品牌核心价值,自开航至今持续安全飞行38年,现运营全空客机队超过200架飞机,年运送旅客超3500万人次,航线网络覆盖亚洲、欧洲、北美洲、大洋洲和非洲,为全球旅客提供深具“中国元素,四川味道”的航空服务,品牌价值超千亿元,获评“全国先进基层党组织”“全国文明单位”“飞行安全五星奖”“中国质量奖提名奖”“CAPSE最佳航空公司”“全国企业文化示范基地”等多项荣誉。


川航以成都为总部,立足西南大本营,积极助力成渝地区双城经济圈建设,以“熊猫之路”融入“一带一路”,帮助更多的旅客和货邮通达天下。锚定“西部领先、国内一流、国际知名”目标,川航通过多元化、高质量发展,不断满足人民对美好生活的向往,为国家、地方经济建设贡献力量。


●01公司简介


人民航空为人民。四川航空股份有限公司(以下简称:川航)以“美丽川航,美好出行”为使命,以“熊猫之路,连接世界”为愿景,以安全为品牌核心价值,自开航至今持续安全飞行35年,现运营全空客机队近200架飞机,年运送旅客量超过3000万,航线网络覆盖亚洲、欧洲、北美洲、大洋洲和非洲,为全球旅客提供深具“中国元素,四川味道”的航空服务,品牌价值超过七百亿。川航以成都为总部,立足西南大本营,积极助力成渝地区双城经济圈建设;全国性布局、全球化营运,以“熊猫之路”融入“一带一路”,帮助更多的旅客和货邮通达天下。锚定“国内一流”“西部领先”目标,川航正实现多元化、高质量发展,不断满足人民对美好生活的向往,为国家、地方经济建设贡献力量。为满足公司发展需要,现面向社会招聘信息类岗位,有关事宜如下:


●02招聘及录用条件


岗位名称:航空安全员(双照)


招聘日期:请以官方短信发送的面试通知为准


招聘地点:四川航空大厦(成都市双流区机场南四路68号)


用工性质:劳务派遣


招聘人数:60人


工作时间:综合工时制


岗位职责:


(一)按照标准和规范执行航班安全保卫任务,保障客舱与航班安全;


(二)预防和制止机上非法干扰事件,维护客舱秩序,保障航班安全运行;


(三)根据航班任务安排,按客舱乘务员岗位标准为旅客提供服务;执行航空安全员执勤任务期间,不兼任客舱乘务员等岗位职责;


(四)完成公司交办的岗位相关工作。


招聘条件:


(一)年龄:18周岁(含)以上,且出生日期在2001年1月1日及以后。


(二)学历:本科及以上,须已取得毕业证书、学位证书及学信网认证;国(境)外毕业生须取得教育部留学服务中心学历学位认证。


(三)退役军人应聘者:年龄18周岁(含)以上,且出生日期在1999年1月1日及以后。须具有普通高等院校大学专科(含)及以上学历。须提供《退出现役证书》或《义务兵退出现役证》等材料,以及毕业证书、学位证书(若涉及)及学信网认证。


(四)专业:不限。


(五)净身高:女性163至175厘米之间;男性175至185厘米之间。


(六)语言能力:


1.普通话标准,口齿清晰,语言表达流利。


2.外语水平满足以下任一条件:


(1)英语:大学英语四级425分及以上,或公共英语三级证书,或雅思学术类(有效期内)5分及以上,或托福(有效期内)60分以上,或托业听力及阅读(有效期内)600分及以上,或托业口语及写作(有效期内)240分及以上;


(2)本科及以上学历为外语类专业,并已取得相应专业的毕业证书和学位证书;


(3)国(境)外院校毕业生,已取得教育部留学服务中心学历学位认证;


(4)退役军人应聘者可不提供上述外语要求材料。


(七)其他条件:


1.着夏装时裸露部位无明显的疤痕和色素异常。


2.无色盲、色弱,每眼裸眼视力达到C字表0.7或以上。


3.满足中国民用航空局颁布的《民用航空人员体检合格证管理规则》中规定的体检标准。(八)体能测试:体能测试通过后方可进入后续流程。体能测试项目及标准参考中国民用航空局印发的《航空安全员训练大纲》中“初任训练入训测试项目及标准”,并结合公司招聘要求执行,详见下表:


录用条件:


(一)符合招聘条件并通过公司选拔,具备从事公司航空安全员及客舱乘务员岗位工作所需的身体条件和心理素质。


(二)通过学历审核,如有外语证书,须通过相应证书审核。


(三)身体条件满足中国民用航空局《民用航空人员体检合格证管理规则》规定的体检标准,并达到相应的体检合格证标准。


(四)录用人员入职前须通过相应岗位的初始培训(含新雇员培训、岗前培训等),并取得相应证照。任何一项培训考核不合格者不予录用。


(五)符合民航空勤人员背景调查相关要求。


(六)获得航空安全员及客舱乘务员所需相关证照。


(七)通过试用期考核。


工作地点:被录用的航空安全员(双照)将安排至成都工作并属地化管理,同时将根据工作需要安排在外驻站。工作地点须服从公司安排,否则将不予录用。人民航空为人民。四川航空股份有限公司(以下简称:川航)以“美丽川航,美好出行”为使命,以“熊猫之路,连接世界”为愿景,以安全为品牌核心价值,自开航至今持续安全飞行35年,现运营全空客机队近200架飞机,年运送旅客量超过3000万,航线网络覆盖亚洲、欧洲、北美洲、大洋洲和非洲,为全球旅客提供深具“中国元素,四川味道”的航空服务,品牌价值超过七百亿。川航以成都为总部,立足西南大本营,积极助力成渝地区双城经济圈建设;全国性布局、全球化营运,以“熊猫之路”融入“一带一路”,帮助更多的旅客和货邮通达天下。锚定“国内一流”“西部领先”目标,川航正实现多元化、高质量发展,不断满足人民对美好生活的向往,为国家、地方经济建设贡献力量。为满足公司发展需要,现面向社会招聘信息类岗位,有关事宜如下:


●03招录流程及面试要求


(一)有意应聘者请登录四川航空官网并阅读《四川航空应聘者个人信息保护政策》,凡报名者即视作知悉并同意该政策。


(二)请仔细阅读招聘简章,扫描二维码完成报名。报名时请务必填写个人常用手机号码(以便接收面试相关通知)。


(三)通过初筛的报名者将收到官方招聘短信平台953783333发送的面试通知,请根据短信通知的指引下载并用黑色签字笔填写航空安全员应聘报名表及诚信承诺书,须在应聘报名表上粘贴本人一寸证件照(底色不限),须在承诺书上粘贴本人五寸生活照(站立、正面、全身、免冠、非自拍)。按照短信通知的时间前往指定地点参加面试。


(四)所有应聘人员须携带本人身份证原件及复印件、应聘报名表及诚信承诺书、外语证书复印件(如涉及);须携带含二维码且在有效期内的“教育部学历证书电子注册备案表”、“学信网学位验证报告”及学历、学位证书复印件;国(境)外毕业生须携带教育部留学服务中心学历学位认证;退役军人应聘者还须持《退出现役证书》(或《义务兵退出现役证》《士官退出现役证》)等档案证明材料。


(五)应聘人员经现场工作人员测量身高、初检,确认面试资格后进入面试等候区;根据工作人员安排领取面试牌,并按面试牌依次参加面试;面试后,按要求完成心理测试及体能测试。


(六)招聘考核通过人员在四川航空(www.sichuanair.com)的“招聘信息”板块“通知公告”进行公示。


(七)公示结束后,公司审核学历、外语(如涉及)等材料,通过后进入后续流程。


(八)学历、外语审核通过人员统一参加成都民用航空医学中心的体检(费用自理)。


(九)体检及背景调查均合格且符合招聘条件的人员,参加专业培训机构组织的初始培训(费用自理)。


(十)初始培训合格并取得上岗证照后,符合岗位录用条件的人员,与劳务派遣公司签订劳动合同。


流程简图:线上报名→初筛→面试通知(短信)→下载并填写航空安全员(双照)应聘报名表及承诺书→携带指定材料前往面试现场→确认面试资格(未通过身高测量及初检者不进入后续环节)→领取面试牌→面试→心理测试→体能测试→结果公示→学历及外语证书审核→拟录用结果通知→体检、背景调查及初始培训→录用上岗。


面试要求:


1.须本人携应聘材料在现场等候,不得由他人代交应聘材料或代排队。


2.面试时请完整携带面试要求的证件和材料,所需携带的证件及材料详见本简章“03-招录流程及面试要求”之“(四)”,未携带齐全者无法安排面试。


3.应聘人员须配合公司的相关要求及现场工作人员的指引,否则不予安排面试,并视情节轻重追究相关责任。


4.应聘人员面试着装要求:女性着短袖白衬衣、黑色正装裙、着裸色丝袜、无配饰黑色高跟鞋(普通跟);长发者须盘发,不留刘海;短发者须露出额头,不遮盖耳朵;化淡妆,不得佩戴美瞳及任何饰品。男性着短袖白衬衣、黑色正装长裤、黑色皮鞋,头发应不遮盖耳朵,须露出额头;面容整洁干净、得体自然,不得佩戴美瞳及任何饰品。(以上着装要求仅适用于面试室面试。入场前不作着装要求,入场前着装请根据天气变化自行安排。)5.应聘人员须提供真实、有效的应聘信息,若出现应聘材料作假或顶替、代替他人应聘等情况,一经查实,即刻取消面试资格或录用资格,并视情节轻重追究相关责任。应聘材料恕不退还,我公司对应聘者资料保密。


●04应聘必读


(一)应聘者食宿、交通费用自理。


(二)应聘者报名时,请认真填写可培训时间等相关报名信息。


(三)体能测试、公示、学历及外语审核、体检、背景调查或培训任一环节不合格者,不予录用。面试资格审核将贯穿整个招聘录用流程,若发现应聘者不符合招聘条件的,将立即终止其招聘进程。


(四)本次招聘除指定的面试地点外,不在其他地方设立招聘处。我公司从未委托、授权任何机构或个人组织招聘或组织以面试为目的的培训,亦未委托、授权任何机构或个人发布、复制招聘信息。请应聘人员谨防上当受骗。


四川航空所有招聘活动均通过官方渠道发布,请应聘者认准四川航空股份有限公司官方招聘渠道,警惕仿冒账号通过“代报名”、“保过培训”、“内推”等方式实施的诈骗行为。


社会招聘信息及应聘入口、链接、二维码等信息均通过四川航空官方渠道发布:


四川航空官方网站:www.sichuanair.com


腾讯微信四川航空招聘公众号:scal-jobs


四川航空建议您对有关四川航空的招聘信息,包括但不限于招聘简章、二维码、微信链接、网页链接、应聘入口等,到上述四川航空官方渠道进行查证核实。


本简章禁止以拼接、摘抄、篡改等形式用于商业及非商业用途,违者四川航空将依法保留追究法律责任的权利。如需转载,请注明出处。


(五)本次招聘不收取任何中介费、介绍费和报名费等费用。


(六)本次招聘由四川航空股份有限公司纪检部门负责进行监督检查,请查阅四川航空官网上发布的《四川航空股份有限公司“阳光招聘”声明书》,若招聘过程中发现违规违纪行为,请实名向川航纪检部门反映。监督电话:028-65391011。


通信地址:成都双流国际机场川航大厦4号楼508室(邮编:610202)。附则:本简章内容由四川航空股份有限公司组织部/人力资源部负责解释。咨询电话:028-65393333咨询时间:周一至周五8:30-12:00,13:30-16:30


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