一、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会，公开报名，通过应试择优录用。

二、招聘条件及岗位

（一）招聘条件

1.学历要求：全日制专科及以上文化程度（不包含5年制大专）。

2.专业要求：行政管理、公共管理、公共事业管理、汉语言文学、文秘、新闻传播学、人力资源管理、劳动与社会保障、工商管理、企业管理、经济学类、旅游管理、酒店管理、会展经济与管理、文化产业管理、法学类、计算机、大数据、电子商务等相关专业。

3.年龄要求：年龄18周岁至35周岁。

（二）招聘岗位和要求

1.招聘岗位：党政综合部综合管理员1名。

2.技能要求：具备优秀的书面表达能力，能熟练撰写符合规范的公文、报告及其他综合性材料；拥有出色的跨部门沟通与协调能力，能高效策划、组织会议及各项活动；熟练掌握各类办公软件及自动化设备，能高效处理文档、数据及会议演示；熟悉基础人事行政流程及党建工作规范；具备强烈的责任心和执行力，能及时准确完成上传下达，并严格遵守保密纪律；能适应多任务并行的工作节奏，并妥善处理工作中的突发事件与临时任务；对工作细节高度敏感，具备主动服务意识，能有效维护企业专业形象，具有相关职称及技能证书的优先。

3.工作内容：负责人资管理、行政后勤、党务工作三大板块，兼顾综合协调、制度落地、会务保障、档案管理等综合性工作，保障公司日常经营、内部管理、党建工作规范有序开展。

（三）有下列情况之一的，不受理报名：

1.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未得出结论的。

2.曾因违法犯罪行为受刑事处罚或治安行政处罚过的。

3.曾被开除公职或被企事业单位因违纪、违法等原因辞退的。

4.个人有违反社会公德、职业道德、较为严重的不良信用记录的。

5.被依法列为失信联合惩戒对象的。

6.本人或直系亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家、社会安全活动的。

三、用工方式及地点

1.用工方式：劳务派遣。与劳务派遣机构维西县人力资源市场签订劳动合同。

2.用工地点：香格里拉维西滇金丝猴国家公园经营有限公司（维西县塔城镇滇金丝猴景区内）。

四、报名事宜

（一）报名时间、地点

报名时间：2026年9月24日至2026年9月29日（报名截止时间:2026年9月29日下午17：00）；

报名地点及联系人：维西县人力资源市场（维西县保和镇和谐路人社局一楼大厅）；

报名联系电话：0887-8222656、13988774748（李强）。

（二）报名须提交的材料

1.本人身份证、户口本、学历学位证书原件及复印件各1份；

2.个人求职登记表(此招聘公告末端扫码下载填写）。

五、资格审查

报名工作结束后，由维西县人力资源市场对报名人员进行资格审查。

六、应试方式

维西县人力资源市场工作人员提前2个工作日通知符合招聘条件的报名人员应试时间，应试工作由维西县人力资源市场招聘领导小组办公室组织。

七、公示和聘用

（一）面试工作结束后，经维西县人力资源市场招聘领导小组及香格里拉维西滇金丝猴国家公园经营有限公司研究确定拟聘人员并进行公示。

（二）拟聘用人员经公示（公示时间为5个工作日）无异议后与维西县人力资源市场签订劳动合同，再由维西县人力资源市场派遣到香格里拉维西滇金丝猴国家公园经营有限公司工作，日常管理和考核由香格里拉维西滇金丝猴国家公园经营有限公司负责。初次签订劳动合同实行1个月试用期，试用期满后经考核合格正式聘用，不合格解除劳动合同。拟聘用人员无正当理由未在规定时间内报到的，取消聘用资格，用人单位可视情况递补。

八、聘用人员相关待遇

薪资待遇：4000元-8000元（含五险一金）。

九、纪律要求

1.招聘工作期间，在发出面试及其他通知的规定时限内，不按时到场者视为自动放弃；

2.为维护招聘工作的公正性，凡在招聘过程中有弄虚作假行为的，一律取消报考和聘用资格，空缺岗位，视情况顺延聘用下一名人员。