云南屏边绿创产业发展集团有限公司（以下简称绿创集团）成立于2026年1月15日，系屏边苗族自治县人民政府直属国有独资企业，由县国资监管部门履行出资人职责，注册资本五亿元。公司锚定县域国有资本投资运营核心载体、产业园区开发建设与产业发展主战平台战略定位，深耕园区运营、产业投资、矿产开发、物流配套、人力资源服务五大核心主业。为深入实施人才强企战略，以适应新形势下公司业务拓展的需求。经研究，决定面向社会公开招聘工作人员10名，现将有关事项公告如下。

一、招聘原则

（一）坚持公开、公平、公正原则；

（二）坚持五湖四海、任人唯贤原则；

（三）坚持竞争、择优原则。

二、招聘岗位

此次招聘由绿创集团统一发布招聘公告，招聘岗位涉及集团本部及下属企业，各单位招聘的岗位名称、招聘人数、资格条件、咨询电话等详见《云南屏边绿创产业发展集团有限公司2026年公开招聘岗位信息表》（附件1）。

三、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中国共产党领导和社会主义制度，拥护并遵守中华人民共和国宪法和法律法规，品行端正，遵纪守法；

3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

4.符合岗位所需的相关资格条件；

5.具有下列情况之一的人员，不得报名或录用：

（1）与绿创集团及下属企业签订劳动合同且尚在劳动合同期限内的；被绿创集团及下属企业责令解除劳动合同（开除）的；

（2）无民事行为能力或者限制民事行为能力的；

（3）曾受过刑事处罚的，曾被刑事拘留和强制隔离戒毒的；

（4）曾被开除公职、党籍和开除学籍的；

（5）曾在各类招考中被认定有舞弊等严重违反考试录（聘）用纪律行为的；

（6）被依法列入失信联合惩戒对象名单的；

（7）个人原因造成企业严重亏损或资产损失数额较大的；

（8）个人在企业经营管理活动中有弄虚作假记录的；

（9）聘用后即构成回避关系的；

（10）其他按法律法规规定不符合应聘条件的；

（11）其他不符合绿创集团相关应聘资格条件的。

（二）具体岗位要求

除以上基本条件外，具体招聘条件详见《云南屏边绿创产业发展集团有限公司2026年公开招聘岗位信息表》（附件1）。

四、招聘程序

（一）报名

1.报名时间：公告发布之日起至2026年9月20日止。

2.报名要求：本次招聘每人限报1个岗位，多报无效。

3.报名方式：本次招聘采取线上、线下报名的方式进行：

（1）线上报名：邮件请以“姓名+应聘单位+应聘岗位”命名，请根据《云南屏边绿创产业发展集团有限公司2026年社会公开招聘岗位信息表》（附件1），将报名登记表及相关材料扫描件投递到2898388199@qq.com。

（2）线下报名地点：云南省红河哈尼族彝族自治州屏边苗族自治县玉屏镇滴水苗城云水寨商业小区14幢旁（云南屏边绿创产业发展集团有限公司）。

因本人填报信息错误的报名登记表将不再进行汇总统计（错误情况包括但不限于简历内容错误、提交内容欠缺、报名材料加密及其他造成工作人员无法处理简历等行为），绿创集团不接受除此之外任何形式报名，不按要求报名或逾期报名者不予受理。

4.报名材料：

（1）《云南屏边绿创产业发展集团有限公司2026年公开招聘报名登记表》（附件2，手写签名）；

（2）《云南屏边绿创产业发展集团有限公司2026年公开招聘诚信承诺书》（附件3，手写签名）；

（3）身份证；

（4）近半年个人5寸彩色证件照；

（5）毕业证、学位证、学信网学历认证报告（2026年应届毕业生需提供大学生就业推荐表和绩点成绩单，且应于2026年7月31日前取得毕业证书及学位证书）；

（6）应聘岗位要求的专业技术资格证书、职（执）业资格证书；

（7）能力资历佐证材料：如获奖证书、科技成果证明、发表论文，聘用证书等，用于证明个人资历、专业能力及业绩成果；

（8）工作经历证明：需提供能满足岗位年限要求的工作经历证明材料，如劳动合同、社保缴费凭证、银行代发工资流水、工作单位出具的正式工作证明等相关文件。

5.注意事项：未按规定提交材料或提交材料不全的，视为报名无效（包括但不限于报名登记表内容错误、提交内容欠缺、报名材料加密及其他造成工作人员无法处理报名材料等行为）。

（二）资格审查

1.报名时，由绿创集团对所有报名人员的报名材料进行资格初审，资格初审通过的人员将电话通知笔试时间。

2.应聘人员应仔细对照岗位资格条件确定符合条件再进行报名，对于不符合条件仍申报的，不予资格审核通过。

3.资格审查贯穿公开招聘全过程，应聘人员应如实提供个人信息，在后续笔试、面试、政审、公示、聘用等环节，还将对应聘人员相关信息进一步审查核实。对违反相关纪律，弄虚作假报名参加应聘的人员，一经发现，取消其应聘（录用）资格，并追究相关责任。

（三）考核

考核主要采用笔试+面试相结合的方式进行，各岗位考核方式详见《云南屏边绿创产业发展集团有限公司2026年公开招聘岗位信息表》（附件1），笔试+面试考核的岗位，笔试、面试的总分均为100分。

（1）笔试。主要测试应聘人员的综合基础知识和专业技能。原则上按岗位计划招聘人数和报名人数不低于1:2的比例开考。60分及以上为合格，根据笔试得分由高到低排序，按照招聘岗位1:3的比例确定进入面试人选。如笔试分数相同，影响到进入面试的，一同进入面试；如面试人数低于1:3比例，则按照笔试成绩60分及以上人员进入面试。

（2）面试。70分及以上为合格，根据面试得分由高到低排序，按照招聘岗位等额确定拟聘用初步人选。如得分相同影响到拟聘用初步人选确定，则按照主考官考核得分高低确定拟聘用初步人选，主考官考核得分相同，则通过增加一轮面试的方式确定拟聘用初步人选。

（四）政审（背景调查）

对拟聘用初步人选进行政审，需按要求提供个人征信报告（简版）、无犯罪记录证明原件。

（五）体检

拟聘用初步人选体检标准参照《公务员录用体检标准（试行）》执行。体检人员需到县级及以上医院进行体检，费用自理。受检人对体检结论有异议的，可在接到体检结论通知之日起3个工作日内书面提出复检申请，经同意后，到指定医院进行一次性复检，体检结果以复检结论为准，复检仍不合格者不予聘用，体检费用自理。

（六）公示

拟聘用人选由集团统一在绿创集团公众号进行公示，公示期为5个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题但不影响聘用的，公司将按照相关法律法规办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查有实据的，或有反映但招聘领导小组对反映的问题在十个工作日内难以查实的，不予聘用。

（七）递补

招聘过程中，因个人弃权、政审（背景调查）、体检、公示等不合格所出现的空缺岗位，可顺延递补1次，递补方式按合格初步人选面试成绩由高到低排序，顺延递补1次，如成绩排名相同影响到递补的，则按第二轮考核主考官考核得分高低确定递补人选，如主考官考核得分相同，取消递补。

五、聘用

聘用人员与招聘用人单位签订劳动合同，逾期不报到者，取消其聘用资格。

六、薪酬福利

聘用人员薪酬按用人单位薪酬管理办法执行。

七、其他事项

（一）报考人员需要服从用人单位对岗位及工作地点的安排。

（二）本次招聘不收取任何费用，不指定考试辅导用书，不举办或委托任何机构开展相关辅导培训。任何假借招聘组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与绿创无关。敬请应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。

（三）本公告未尽事宜，或遇特殊情况调整的，另行通知。

（四）咨询和监督

报名咨询电话：15924615300（李老师）

0873-3321396；

联系时间：工作日8:30-11:30、14:00-17:30。

本公告由云南屏边绿创产业发展集团有限公司负责解释。

附件1：云南屏边绿创产业发展集团有限公司2026年公开招聘岗位信息表.xlsx

附件2：云南屏边绿创产业发展集团有限公司2026年公开招聘报名登记表.docx

附件3：云南屏边绿创产业发展集团有限公司2026年公开招聘诚信承诺书.docx

云南屏边绿创产业发展集团有限公司

2026年9月11日

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