贺州第四高级中学公开招聘电工、洗碗工公告
招聘3人2个岗位
为进一步保障学校后勤服务工作有序开展,优化校园后勤保障力量,结合我校工作实际,现面向社会公开招聘后勤工作人员,具体招聘事宜公告如下:
一、招聘岗位及人数
1.电工1名
2.食堂洗碗工2名
二、岗位职责
(一)电工岗位职责
1.负责全校教学楼、学生宿舍、办公楼、食堂等区域供电线路、配电箱、照明、开关插座等电气设施日常巡检、维护保养、故障排查与抢修,及时处置停电、漏电等突发故障,消除用电安全隐患。2.做好配电房日常巡查,规范填写巡检台账、维修记录,严格执行电工安全操作规程,杜绝安全事故发生。3.配合学校开展水电零星改造、阀门、消防电气设施检修,完成学校各类大型活动临时用电保障工作。4.妥善保管维修工具、耗材,厉行节约,及时上报物资需求;服从学校值班安排,能够处置夜间、节假日突发水电报修任务,做到随叫随到。5.完成总务处交办的其他后勤维修相关工作。
(二)食堂洗碗工岗位职责
1.负责食堂餐具、厨具的清洗、消毒、归类摆放工作,严格执行食品安全卫生标准;2.保持洗碗区域、后厨环境卫生干净整洁,做好日常清洁消杀;3.配合食堂工作人员做好食材整理、后厨辅助等日常工作;4.遵守学校食堂管理制度、食品安全制度,服从食堂管理人员安排。5.完成食堂管理人员交办的食堂其他相关工作。
三、应聘条件
1.遵纪守法,品行端正,身体健康,无违法犯罪记录,无传染性疾病,热爱学校后勤工作,责任心强,服从管理;
2.电工岗位:年龄50周岁及以下,持有有效低压电工特种作业操作证,有学校或单位水电维修工作经验者优先;
3.洗碗工岗位:年龄50周岁及以下,吃苦耐劳、踏实肯干,有食堂工作经验者优先;
4.能够适应校园值班制度,接受节假日、考试期间应急值守。
四、薪酬按照八步区公办学校后勤编外聘用人员薪酬标准执行,工资按月发放;签劳动合同,购买五险,具体待遇面议。
五、招聘流程
(一)报名(只接受现场报名):
1.报名时间:2026年9月7日-2026年9月9日16点
2.报名材料:本人身份证、无违法犯罪记录证明、相关资质证书(电工需提供电工证)、健康证(洗碗工上岗需有)
3.报名地点:本校总务处办公室
4.联系人:莫老师(15278441858)、华老师(13737407186)
(二)筛选:学校对应聘者材料进行初步筛选,确定进入面试人员名单。
(三)面试:接到面试通知的应聘者,请于2026年9月10日(具体时段以面试通知为准)前往贺州第四高级中学德政楼四楼党员活动室参加面试。面试将重点考察应聘者的专业技能、工作经验等。
(四)录用:根据面试结果确定拟录用人员,学校将通过电话通知其办理入职手续。
六、其他说明应聘者提交的全部材料必须真实有效,弄虚作假一经查实,取消应聘及聘用资格。
贺州第四高级中学
2026年9月4日