一、平台简介

哈尔滨工业大学拥有顶尖学科实力：工程学、材料科学均跻身ESI全球前万分之一，USNews工程学科连续多年全球第3，8个学科入选“双一流”，软科A+专业数量全国第3，在全国第四轮学科评估中，共有17个学科位列A类，学科优秀率（A类学科占授权学科的比例）位列全国第六位，工科A类数量位列全国第二位。学校拥有1个国家重大科技基础设施、17个国家级重点实验室、42个国家级科创平台。

哈尔滨工业大学郑州高等研究院是哈工大和郑州市共建的新型研发机构，是哈工大在中部地区的“桥头堡”“枢纽站”及郑州市教育科技人才一体化发展示范点，研究院围绕先进材料、电力能源、智能装备、生物医学、人工智能等方向布局，累计培养研究生超2500人，汇聚科研人才200余人，拥有近20个国家、省市级创新平台，承担科研项目400余项，致力于建成以地方产业发展需求为导向、特色鲜明、国内一流的高等研究院。

二、团队简介

光子传感团队负责人为国家级高层次人才董永康教授，团队依托哈尔滨工业大学、激光空间信息全国重点实验室、哈尔滨工业大学郑州高等研究院等平台，面向高性能光子传感技术重大国家发展战略，以大型基础设施健康监测、大规模集成硅光芯片、远程目标探测、环境安全监测等重大产业需求为导向，重点开展智能光纤感知技术、先进光谱传感技术、集成光子芯片和光子微纳加工等前沿光子技术研究，包括但不限于：分布式光纤传感、阵列光纤光栅传感、激光光谱气体传感、拉曼光谱技术、激光雷达技术、常规及特种光纤拉制、集成光子芯片、光子微纳加工、高压输电线安全监测及数据分析、油气管道安全监测及数据分析等。

团队及相关研究更多信息：

http://homepage.hit.edu.cn/dongyongkang

三、招聘岗位及方向

哈工大郑高院董永康教授课题组机械自动化方向招收博士后1名。

相关学科背景或研究方向：机械工程、机械制造及其自动化、机械电子工程等相关专业。

四、招聘要求

1、具有智慧管网相关项目经验者优先；

2、具有良好的英文写作能力，能熟练阅读英文资料与文献；

3、具有积极向上的工作热情，优秀的学习能力，良好的学术道德和团队精神。

五、工作地点

郑州

六、申报条件

1、海内外高水平大学或研究机构应往届博士毕业生，原则上获得博士学位不超过3年，品学兼优，身心健康；

2、优秀博士后原则上年龄不超过32周岁，博士后原则上年龄不超过35周岁；

3、专业基础扎实，具备较高的学术水平和较强的科研能力，拟开展的研究工作契合研究院发展需求，并具有创新性；

4、在站期间需全职从事博士后研究工作；

5、特别优秀者可适当放宽条件。

七、博士后福利待遇

（一）薪酬待遇

1、优秀博士后首聘期年薪35万元；

2、博士后年薪25万元；

3、叠加享受河南省、郑州市相关博士后补贴，特别优秀博士后综合年收入超百万。

（二）科研支持

1、优秀博士后科研启动经费10万元，博士后科研启动经费5万元（不含国家、地方配套）；

2、研究生导师资格：可申请哈尔滨工业大学硕/博导资格，研究生招生指标有保障；

3、研究院开展相关指导培训，积极推荐在站博士后申报国家、省市级人才及科研项目。其中，国家级项目有中国博士后创新人才支持计划、国家自然科学基金、中国博士后科学基金等；省市级项目有河南省科研资助项目、中原英才系列人才计划、郑州市优秀青年科技人才项目等；

4、地方配套经费：河南省对全职进站博士后人员给予招收经费支持，资助期2年，同步实施优秀博士后合作导师资助政策，资助期2年；对当年获得中国博士后科学基金面上资助、特别资助的项目按照1:0.5的比例匹配资助；对当年获得全国博士后创新创业大赛等国家级赛事奖励的项目按照1∶1进行匹配资助。

（三）工作及生活保障

1、具有优质充足的实验场地与办公环境，并配套健身房、球馆、社区医院等设施；

2、博士后出站当年来豫留豫工作可申领20万元货币化安家补贴；

3、协助申请低租人才公寓；

4、博士后在站期间可提前申报研究员系列岗位（事业编制）。

八、应聘程序

1、申请时间

自发布之日起6个月内。

2、申请方式

个人联系意向团队投递简历等材料时，需同步抄送至人才工作及教师发展部邮箱talents_hitzri@hit.edu.cn。邮件标题按照“申报岗位+姓名+研究方向+科研机构名称”格式命名。

联系方式

联系人：姜老师

团队联系邮箱：gzcg2022@126.com

期待您的加盟！