漯河市立医院（漯河市骨科医院、漯河医专二附院）2026年公开招聘工作人员公告

根据《事业单位人事管理条例》（国务院第652号令）、《中共中央组织部人力资源社会保障部关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》（人社部发〔2024〕57号）、《河南省事业单位公开招聘工作规程》（豫人社〔2015〕55号）等有关规定和要求，结合医院实际，决定面向社会公开招聘工作人员。

一、招聘岗位和计划

本次公开招聘岗位8个，招聘人数17人，岗位条件等有关详细信息见附件1《漯河市立医院（漯河市骨科医院、漯河医专二附院）2026年公开招聘工作人员计划表》。

二、招聘对象和条件

（一）应聘人员必须具备的基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；港澳、台湾居民；

2.遵守宪法和法律；

3.具有良好的政治素质和道德品行；

4.具有符合岗位要求的专业知识或技能；

5.具有适应岗位要求的身体条件；

6.具有岗位要求的其他资格条件。

（1）普通高等学校2026年应届毕业生应当于聘用前取得毕业证、学位证，并以其即将获得的最高学历报考。其他报考人员应当在报名前取得相应学历（学位），并以其报考的学历层次对应的岗位等级办理聘用备案。

（2）对于报考岗位要求的资格证书等其他资格条件，报考人员一般应在报名前具备相应资格条件。对于已参加相应职业资格考试并达到合格分数线的报考人员，可先按具备该资格条件报考，但应于聘用前取得该资格证书。

（3）专业条件按照国务院学位委员会和教育部《职业教育专业目录》（2021年版）、《普通高等学校本科专业目录》（2023年版、2025年版）、《研究生教育学科专业目录》（2022年版）执行。专业类别包含关系如下：专业要求为学科门类的，该门类所包含的专业类和一级学科均符合要求；专业要求为一级学科的，该一级学科所包含的二级学科均符合要求；专业要求为专业类的，该专业类所包含的具体专业均符合要求。在上述专业目录中没有具体对应的，可参照主要课程、研究方向、学习内容和岗位专业需求等，综合研判是否符合岗位要求。

（二）有下列情形之一的不得报考

1.现役军人、试用期内的机关事业单位工作人员、未满规定最低服务年限的机关事业单位工作人员以及在读的非2026年应届毕业生；

2.受过刑事处罚的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

3.被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员，以及尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员；

4.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为还在禁考期的人员；

5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

6.应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条和《河南省事业单位公开招聘工作规程》第五十五条所列情形；

7.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

（三）条件说明

1.“年龄”表述中的“*年8月1日及以后出生”和“学历、学位”表述的“及以上”均包括“含”。

2.条件设定中普通高等教育本科专业目录与研究生专业目录不一致的同类专业，可视为相近专业报考。

三、招聘工作程序

本次公开招聘按照报名与资格审查、考试、体检、考察、公示等程序进行。

（一）报名与资格审查

1.网上报名

本次招聘采取网上报名的方式进行，不收取报名费。

报名时间：2026年8月10日8:00至8月17日17:00。

报名方式：请应聘人员认真阅读《漯河市立医院（漯河市骨科医院、漯河医专二附院）2026年公开招聘工作人员公告》，熟悉了解报考岗位的具体要求，并将报名材料发送至报名邮箱lhyzefy@163.com。

报名材料：

①报名表（附件2）、报名汇总表（附件3）；

②本人有效身份证件；

③基础学历、中间学历、最高学历毕业证及学位证（留学回国人员还须提供教育部出具的国外学历学位认证书等）；

④各学历阶段《学历认证报告》或有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》、《学位认证报告》或有效期内的《中国高等教育学位在线验证报告》，应届毕业生可提供有效期内的《教育部学籍在线验证报告》；

⑤有职业资格或职称要求的岗位，须提供相关证书以及资格条件中要求提供的相关证明材料；

⑥有工作经历要求的岗位须提供相应工作经历证明（工作单位开具并加盖公章）、工作经历劳动合同及养老保险缴费明细；

⑦资格条件中要求提供的其他相关证明材料。

除了报名表、报名汇总表以外，其余报名材料均提供扫描件，扫描件格式为PDF格式，以压缩包形式发送，压缩包及邮件命名为“岗位+姓名”；例：“260101张*报名资料”。

2.资格审查

2026年8月10日-8月20日，根据招聘岗位、条件及考生报名信息进行资格审查，审查结果将通过报名邮箱进行反馈通知（考生登录报名邮箱，查看审核状态）。报考资料不全或不符合要求的，报考者可在报名时间内及时补充或更换并按要求再次提交审核。对资格审查结果有异议的，可在资格审查结束后三个工作日内咨询反映（电话：0395-6192056，正常办公时间内使用）。未在规定时间内反映的，视为对审查结果无异议。

3.开考比例

学历要求为博士研究生的岗位（260101）：不受开考比例限制，采取直接的面试形式，面试成绩即为考试总成绩。

其他岗位（260102-260108）：①通过资格审查的考生人数与拟招聘岗位计划数比例超过5:1的岗位采取笔试与面试相结合形式。②通过资格审查的考生人数与拟招聘岗位计划数比例未超过5:1（含）的岗位，在确保竞争的前提下采取直接面试的形式，面试成绩即为考试总成绩。如通过资格审查的考生人数与拟招聘岗位计划数比例为1∶1，形不成竞争，则取消该岗位招聘计划。

（二）考试

1.笔试资格确认

（1）时间、地点另行通知。

（2）参加笔试的考生须本人携带报名与资格审查时所提交材料的原件及复印件各1份，按照指定时间和地点参加笔试资格确认，通过笔试资格确认后发放笔试准考证。笔试资格确认时，发现应试者在网上报名时填报情况不实或不符合应聘条件的，取消其笔试资格。

主动放弃笔试的应试者，本人应提交书面声明；对未提交书面声明的，以核实记录为准。未按要求参加笔试资格确认的，按主动放弃处理。

2.笔试

时间、地点另行通知。

笔试采取闭卷方式进行，统一命题、统一组织、统一评分。笔试内容主要为临床专业知识，满分为100分，笔试成绩保留小数点后两位。

3.面试资格确认

（1）时间、地点另行通知。

（2）参加面试资格确认的人员

①笔试与面试相结合的岗位，根据各岗位拟招聘人数，按照1:3的比例，依笔试成绩从高分到低分的顺序确定参加面试人选，比例内末位笔试成绩并列的同时进入面试。笔试有作弊、缺考或成绩为零分等情况的考生，不得进入面试。面试资格确认期间出现应试人员放弃或者空缺时，根据缺额从报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序，依次递补符合条件、有意参加面试的人员参加面试确认。此后，在面试环节如出现放弃或岗位空缺，不再递补。

考生持本人有效身份证件、笔试准考证，按照指定时间和地点领取面试通知单。

②直接面试的岗位，通过资格审查的考生确定为进入面试人员。考生参加面试资格确认，须携带报名与资格审查时所提交材料的原件及复印件各1份，通过面试资格确认后发放面试通知单。面试资格确认时，发现应试者在网上报名时填报情况不实或不符合应聘条件的，取消其面试资格。

主动放弃面试的应试者，本人应提交书面声明；对未提交书面声明的，以核实记录为准。未按要求参加面试资格确认的，按主动放弃处理。

4.面试

（1）时间、地点另行通知。

参加面试人员须持本人有效身份证件、面试通知单按要求参加面试。逾期不到的，视为主动放弃。

（2）面试方式与内容

采取结构化面试和现场答辩相结合的方式。

同一岗位实际参加面试人数与拟聘用人数的比例等于或低于1∶1，形不成竞争的，组织现有的应试者进行面试。应试者的面试成绩达到75分（含）及以上的，方可进入下一环节。

（3）评分办法

面试考官根据考生回答问题的情况，按照面试各测评要素评出综合得分，并填写评分表。满分100分，面试成绩保留小数点后两位。

5.考试总成绩

考试总成绩、笔试成绩、面试成绩均保留小数点后两位。

笔试与面试相结合的岗位，考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。考试总成绩并列的，以笔试成绩从高分到低分的顺序排序。笔试和面试的成绩都相同的，加试一场面试，名次按加试的面试成绩排列，不影响同岗位其他考生排序。

直接面试的岗位，考试总成绩=面试成绩。面试成绩相同的加试一场面试，名次按加试的面试成绩排列，不影响同岗位其他考生排序。

（三）体检、考察

依据考试成绩从高分到低分的顺序，按岗位拟招聘人数1∶1的比例确定体检人选。体检标准参照现行的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行（对身体条件有特殊要求的岗位，执行国家规定的相关体检标准）。

体检合格人员进入考察环节。考察内容主要包括政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、学习和工作表现等情况。

体检人员放弃体检或因体检不合格出现报考岗位缺额的，在同岗位应聘人员中，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。

考察人员放弃考察或因考察不合格出现报考岗位缺额的，不再递补。

（四）公示

考察合格人员确定为拟聘用人员，在漯河市人力资源和社会保障局、漯河市立医院（漯河市骨科医院、漯河医专二附院）门户网站进行公示，公示期为5个工作日。对公示反映有严重问题并查有实据、不符合聘用条件的取消其聘用资格。

（五）聘用

1.对考试、体检、考察合格，经5个工作日公示无异议且符合聘用条件的人员，确定为聘用人员。

2.聘用人员接到通知后，必须在规定的时间内到用人单位办理有关手续，并签订最低服务期限协议，最低服务期限为5年（含试用期），最低服务期限有关事宜按协议执行。对无正当理由逾期不办理手续或不签订最低服务期限协议的，取消其聘用资格。

3.聘用人员试用期按有关规定执行。

4.试用期满，由用人单位进行考核，合格者按管理权限和有关规定办理相关手续。

四、其他事项

（一）资格审查工作贯穿于招聘工作全过程。考生需认真对照岗位资格条件，如实填报个人资料。在报名、考试、阅卷、体检、考察等过程中，以及试用期间和岗位聘用后，查明有违纪违规和违法行为的，按照《中华人民共和国刑法修正案（九）》和《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等法律法规，予以严肃处理和责任追究。构成犯罪的，依法追究刑事责任。对隐瞒真实情况、弄虚作假和徇私舞弊、造成不良后果等违纪违规行为，取消报考者的聘用资格，列入不诚信人员名单，作为今后事业单位公开招聘考察的一项重要参考，并依法严肃追究有关人员的责任。

（二）漯河市立医院（漯河市骨科医院、漯河医专二附院）网站（https://www.lhyz2fy.com/）和漯河市骨科医院微信公众号为本次公开招聘工作网站、工作公众号，有关信息均将通过此网站及公众号发布，请考生注意查询，提前准备相关材料。招聘期间因无法联系导致报考人员不能按规定时间参加的，视为自动放弃。

（三）报考人员在参加本次招考活动期间务必保持报名时留下的联系方式畅通，通讯方式变更的，应及时告知。

（四）本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

（五）本次招聘落实住培“两个同等对待”政策。

电话：0395-6192056（仅限工作日、工作时间接听）

监督电话：0395-6183500（仅限工作日、工作时间接听）

邮箱：lhyzefy@163.com

网址：https://www.lhyz2fy.com/

微信平台：lhyz2fy

地址：河南省漯河市郾城区海河路西段

联系人：朱老师微信账号：lhyzefy

附件1：漯河市立医院（漯河市骨科医院、漯河医专二附院）2026年公开招聘工作人员计划表（共计17名）.doc

附件2：漯河市立医院（漯河市骨科医院、漯河医专二附院）2026年公开招聘工作人员报名信息表.doc

附件3：漯河市立医院（漯河市骨科医院、漯河医专二附院）2026年公开招聘报名人员信息汇总表.xlsx

2026年8月7日