西北大学第一医院2026年人员招聘公告

医疗招聘考试
西北大学第一医院2026年人员招聘公告

公告正文

西北大学第一医院2026年人员招聘公告
西北大学第一医院2026年人员招聘公告
医疗招聘考试

招聘13人5个岗位

报名时间
2026/7/27 -2026/7/29

医院现有临床、医技科室47个,职工1100余名,专业技术人员950余名。医院各学科专业齐全,心血管内科、神经内科、骨科、妇产科、耳鼻喉科、介入科、麻醉科等科室技术力量雄厚、特色专科突出,其中心内科、麻醉科是省级重点专科,神经内科是省级重点专科培育项目科室。医院配备有各种先进的诊疗设备,为医疗、科研、教学提供了充分的保障。


为落实我院2026年度工作人员招聘计划,为医院发展引进和储备人才,现面向社会公开招聘合同制工作人员,具体事项公告如下:


一、招聘岗位及条件

序号

岗位名称

招聘人数

学历

年龄要求

专业

岗位要求

1

整形美容与皮肤科医师

1

硕士研究生及以上(特别优秀者可放宽)

45周岁及以下

临床医学

具备主治医师及以上专业技术职称,持有陕西省美容主诊医师备案资质,具有10年以上整形外科工作经验,能熟练开展面部眼综合、鼻整形手术

2

护理

8

全日制本科

25周岁及以下

护理学

具有护士执业资格证应届毕业生可凭护士资格考试成绩合格证明报考),心理素质良好,具有较强的沟通能力和团队协作精神。

2

硕士研究生

35周岁及以下

3

行政1

1

硕士研究生及以上

35周岁及以下

档案学

熟练掌握档案数字化处理技能及档案实体整理、归档全流程;能熟练使用Python进行数据分析。

4

行政2

1

硕士研究生及以上

35周岁及以下

工商管理类

文字功底好,文案写作能力强,具有品牌策划、运营方面工作经验者优先。

(一)应聘基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法和法律法规,拥护中国共产党领导和社会主义制度,品行端正,遵纪守法;

3.具有良好的政治素质和道德品行,工作作风扎实,爱岗敬业,恪守医务职业道德,责任心强;

4.具备岗位所需的学历、专业、执业资格及年龄等条件;

5.身体健康,无传染性疾病,心理素质良好,能适应岗位工作要求;

6.具备招聘岗位所需的其他条件。

(二)不符合报名应聘的主要情形

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分的;

2.在各类招录招聘中有弄虚作假、违纪违规等不良记录的;

3.尚未解除党纪、政务处分或者正在接受纪律审查、监察调查的;

4.被依法列为失信联合惩戒对象的;

5.法律法规规定不符合应聘条件的其他情形。


三、招聘流程

招聘工作按照发布公告、报名与资格审查、综合遴选、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、录用等程序实施。

(一)报名时间

自本公告发布之日起至2026年7月29日。

(二)报名方式

1.本次招聘统一采用网上报名,应聘人员仅可选择一个岗位投递,材料以ZIP压缩包格式发送至邮箱:1822315784@163.com。

2.附件上传材料:

(1)个人简历(pdf格式);

(2)身份证扫描件或照片;

(3)本硕期间的毕业证及学位证(应届毕业生可提供学信网学籍在线验证报告);

(4)资格证(或考试通过成绩单);

(5)已发表的文章首页及检索证明(如有)。

(三)资格审查

应聘者提供的个人信息和材料均应保证真实、准确、有效。资格审查贯穿招聘全过程,如在招聘过程中发现有违纪、材料缺失、提供虚假信息等情况,一经查实,取消应聘或聘用资格。

对于资格初审通过人数较多的岗位,医院可结合应聘人员的学历背景、专业对口度、实习见习或工作经历、执业资格、科研能力以及岗位匹配度等因素进行综合评价筛选。

(四)考试方式

考试通过笔试、面试相结合方式进行。

1.笔试

(1)笔试内容:医疗岗位(含本科、硕士)为临床医学专业相关内容;护理岗位(含本科、硕士)统一为护理专业相关内容;行政岗位笔试内容为行政职业能力测验及公文写作。

(2)笔试时间、地点在资格审查结束后另行通知。

(3)按照笔试成绩由高分到低分依次确定进入面试资格复审人员。

2.资格复审

资格复审的具体时间、地点及所需材料另行通知。应聘人员未按规定时间、地点进行资格复审的,视为自愿放弃面试资格。

3.面试

面试成绩低于60分的,不得进入体检环节。

(五)入职体检

经过笔试及面试,根据总成绩按照与岗位招聘计划1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。应聘人员对体检结果有异议的,可在得知体检结果后2个工作日内申请复查,复查只进行一次,体检结论以复查结果为准。

(六)考察

对体检合格人员统一组织考察。重点考察应聘人员的思想政治表现、职业道德、遵纪守法、个人征信等情况,以及与招聘岗位相关的专业素养、业务能力等,并再次对应聘人员的资格条件进行复审。

1.考察不合格者,取消录用资格;

2.因考生放弃、考察不合格产生岗位空缺,可从该岗位面试成绩≥60分人员中按总成绩高低递补1次;递补人员须先完成体检,体检合格后方可进入考察环节。

(七)结果公示

体检、考察均合格人员确定为拟录用人员,在医院官方网站公示,公示期为5个工作日。

(八)录取及报到

公示无异议人员按通知办理入职手续;报到当日须提供毕业证、学位证、执业资格证、离职证明等岗位要求证件原件及复印件。


四、纪律与监督

医院纪检监察室对招聘工作全过程进行监督检查,对举报和申诉进行调查查处。对在应聘过程中弄虚作假、违纪违规的人员,一经查实,将取消其应聘资格。对违反招聘纪律的工作人员,视情节轻重,给予相应的处理。


五、重要提示

1.本次招聘全部岗位为聘用合同制,非事业编制;

2.本招聘方案仅适用于2026年度本次招聘工作;

3.招聘笔试、面试、体检等全部通知均通过短信及电子邮件统一推送,请应聘人员保持手机、预留邮箱通讯畅通;因个人联系方式变更、通讯故障错过通知的,相关责任由应聘者自行承担。


六、联系方式

联系部门:西北大学第一医院人力资源部

联系人:姚老师

咨询电话:029-82622736

咨询时段:工作日8:00—12:00,14:00—17:30

医院地址:陕西省西安市新城区咸宁东路512号



职位表.xls