济宁市县（市、区）卫生类事业单位公开招聘启动

7月23日，任城区、兖州区等11个县（市、区）同步发布2026年度事业单位公开招聘（卫生类）简章，面向社会公开招聘工作人员337人。

一、招聘范围

应聘人员年龄根据岗位等级确定，一般应聘初级岗位的人员年龄应在40周岁以下（1985年7月以后出生），应聘中级岗位的人员年龄应在45周岁以下（1980年7月以后出生），应聘高级岗位的人员年龄应在50周岁以下（1975年7月以后出生）；2026年应届硕士、博士研究生报考的，年龄放宽到43周岁以下（1982年7月以后出生）。

招聘范围详见各县（市、区）简章。

二、报名时间及方式

2026年7月27日－7月31日，采用网上报名的方式，每人限报一个岗位。2026年7月31日16:00后，单位尚未初审或者初审未通过的，不能再改报其他岗位，不能再修改、补充报名信息。

三、招聘方式

初级、中级岗位采取笔试和面试相结合的方式进行，高级岗位采取面试的方式进行。笔试内容根据岗位所涉及学科专业知识分类命题。任城区、兖州区、曲阜市、泗水县、邹城市、微山县、梁山县、高新区笔试笔试时间为2026年8月15日，鱼台县、金乡县、嘉祥县笔试时间为2026年8月8日。面试采取结构化面试的方式进行。

笔试、面试具体要求详见各县（市、区）简章。

四、其他

根据应聘人员总成绩，由高分到低分按规定比例，确定进入考察体检范围人选。对放弃考察、体检或考察、体检不合格造成的空缺，从同一岗位参加面试的人员中按规定依次等额递补。

简章详情请登录各县（市、区）人民政府网站或卫生健康局网站查询。