招聘1人1个岗位
为满足学校教育教学工作需求，按照上级文件精神，结合我校实际，经区教育局审核批准，现开展临聘教师补充招聘工作，具体公告如下：
一、招聘原则
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则。实行岗位公开，自愿申报，择优选拔。
二、招聘岗位
综合类学科（含道德与法治、地方、综合实践、科学、劳动等）1人
三、招聘条件
（一）基本条件
1.拥护中国共产党领导和党的路线、方针、政策；
2.遵守法律法规及教师职业道德规范，服从学校工作安排；
3.具有岗位工作所需要的专业素质和能力，身心健康；
4.具有全日制大学本科及以上学历；
5.具备初级（或以上）教师资格证书，专业与应聘学科一致；
6.年龄要求：45周岁（含）以下（1981年7月20日及以后出生）。
（二）下述人员不能报考
1.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；
2.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查的人员和涉嫌违法犯罪正在接受司法调查，尚未作出结论的人员；
3.在各级公务员、事业单位招聘考试中被认定有作弊行为的或有报考不诚信记录，且处理期未满的人员；
4.因师德问题受到过处理的一票否决，不予录用。
四、招聘程序
（一）报名：符合条件有意报名者，请扫码下载《哈尔滨市虹桥第二小学校招聘临聘教师报名登记表》并填写完整，报名截止时间为2026年7月27日（以报名登记表提交日期为准）。报名者将报名登记表、身份证、毕业证、学位证、教师资格证、普通话等级证书、学信网有效期设置为6个月的《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》、无犯罪记录证明等材料扫描件打包压缩，文件命名格式：姓名+学科+联系电话，发送至招聘邮箱5101867@163.com。
（二）资格审查：学校招聘工作组对报名材料进行线上资格初审，初审合格人员将由学校电话通知后续考试事宜；初审未通过人员，学校不再单独通知。
（三）考试：分笔试和面试两部分。笔试和面试得分之和为考试总分。按照招聘岗位人数根据考生考试总分从高到低顺序依次录取，确定拟录用人员名单。
（四）体检：拟录用人员需到南岗区人民医院进行体检，体检费用由考生承担，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》等有关规定执行，体检不合格人员不予录用。
（五）准入审查：通过公安系统核查应聘者有无违法违纪记录。
（六）公示聘用：根据考试、体检结果，确定考试、体检、政审均合格者为拟聘用人员。拟聘用人员名单在学校公示5个工作日。公示期满无异议的，由学校委托第三方机构签订劳动合同。
五、纪律要求
1.招聘工作严格执行上级相关文件要求，坚持公开、平等、竞争、择优原则。
2.报考人员必须严格遵守公开招聘工作有关规定和要求，服从学校安排。对在报名、考试、体检过程中被认定弄虚作假或违纪违规的，将按照相关法规严肃处理。
3.本公告最终解释权归哈尔滨市虹桥第二小学校所有。监督电话：82412741
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