招聘38人28个岗位
本次招聘严格遵守“公开、平等、竞争、择优”的准则,秉持“德才兼备”的用人导向,致力于选拔出与医院发展同频共振的优秀人才,携手共绘医院发展新蓝图。
一、招聘基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有过硬的政治素质和良好的思想品行;
(四)具有岗位所需的知识、技能及工作能力,符合报考岗位的要求条件,学历、学位获国家认可;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)凡有下列情形之一者不得报名:
1.曾受刑事处罚;
2.曾被开除公职;
3.尚未解除党纪政务处分;
4.涉嫌违法或违纪正在接受审查。
5.对单位经济管理混乱或者财务信息严重不实负有责任的;
6.法律法规规定的其他情形。
二、招聘岗位需求
凡符合招聘条件的人员均可报名应聘。具体招聘岗位如下:
| 序号 |
中心 |
科室 |
任职要求 |
||||
| 岗位 |
需求人数 |
学历要求 |
专业 要求 |
岗位及任职要求 |
|||
| 1 |
神经疾病中心 |
神经内科 |
医师岗位 |
1 |
博士 |
神经病学 |
1.掌握神经内科常见病、多发病的诊治知识或基础研究相关知识技能;2.亚专业方向可为帕金森病与运动障碍、睡眠医学、神经免疫与感染、癫痫与头痛等方向;3.性格外向,有团结协作精神和钻研精神;4.主要履行神经内科住院医师或主治医师医疗、教学工作和部分专职科研工作。 |
| 2 |
神经外科 |
医师岗位 |
1 |
博士或硕士 |
神经外科 |
1.具备一定的临床工作经验,能独立承担神经外科的常见病、多发病的诊治;2.具备独立完成课题申报、研究及SCI撰写的能力,具有国自然及省部级课题申报成功经历或取得成果者优先。 |
|
| 3 |
口腔科 |
医师岗位 |
3 |
博士或硕士 |
颌面外科1人 牙周专科1人 口腔正畸/早期矫治专科1人 |
1.口腔颌面外科专业有工作经验者优先(45岁及以下),其余专业需为应届毕业生;2.具备扎实的口腔医学理论基础;3.需熟练掌握口腔常见疾病治疗技术,具备口腔医学领域的研究经验。 |
|
| 4 |
消化疾病中心 |
肝胆胰外科 |
医师岗位 |
1 |
博士或硕士 |
肝胆外科 |
1.消化疾病中心临床住院医师,能独立值班;2.承担一定的科研、教学任务;3.具备肝胆胰外科常见手术助手能力;4.掌握胆道镜、消化内镜技术。 |
| 5 |
胸部疾病中心 |
心血管内科 |
医师岗位 |
1 |
博士 |
心血管内科 |
1.具备一定心血管内科临床及科研工作经验;2.具备心血管内科常见病及多发病诊治能力,具有较强的临床科研能力;3.品行端正,积极向上,团结同事;4.具有较强医患沟通能力。 |
| 6 |
心脑电室 |
技师辅助岗 |
1 |
本科 |
医学相关专业 |
1.有医疗工作经验者优先;2.医学背景(护理、影像、临床等,符合从业资格的均可);3.性格开朗,沟通能力强,有良好的学习能力。 |
|
| 7 |
泌尿疾病中心 |
泌尿外科 |
医师岗位 |
1 |
博士 |
泌尿外科 |
1.掌握泌尿外科常规疾病的诊治,较好的书写病历,能独立完成泌尿外科基本操作;2.有上进心,善于沟通,良好的心理及身体素质。 |
| 8 |
急救大平台与创伤中心 |
急诊科 |
医师岗位 |
2 |
博士或硕士 |
急诊/重症医学 |
1.承担急诊科临床一线工作;2.具有较强的抗压能力。 |
| 9 |
妇女儿童中心 |
妇科 |
医师岗位 |
1 |
博士 |
妇产科学 |
1.熟练掌握妇产科常见疾病;2.具有较强的抗压能力。 |
| 10 |
小儿外科 |
医师岗位 |
1 |
博士或硕士 |
小儿外科/胃肠/泌尿 |
1.完成住院医师规范化培训(外科/小儿外科方向);2.熟悉小儿外科常见病、多发病的诊疗流程,有独立管床经验者优先。 |
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| 11 |
综合肿瘤中心 |
介入科 |
医师岗位 |
1 |
博士 |
介入/外科/内科 |
1.掌握常见病、多发病一般临床处理原则,能独立完成病房一线值班工作。具备一定的介入诊疗的专业基础知识,在上级医师的指导下能参加介入手术;2.具有较强的科研能力和教学能力;3.对介入诊疗工作有热情,乐于奉献,有良好的沟通能力和抗压能力。 |
| 12 |
免疫中心 |
整形美容皮肤科 |
医师岗位 |
1 |
博士或硕士 |
中医/中西医结合/针灸 |
1.在中医皮肤病方面具有较丰富的临床经验;2.对常见病及多发病具有丰富的理论知识,熟练掌握针灸及中医美容相关操作技能;3.大方开朗,善于团结合作,有相关从业经验者优先。 |
| 13 |
整形美容皮肤科 |
技师辅助岗 |
1 |
本科 |
医学检验 |
1.熟练掌握皮肤镜、毛发镜、真菌检查等操作技能,具有相关培训经历;2.具有三甲医院皮肤科工作经历优先。 |
|
| 14 |
其他临床科室 |
康复医学科 |
医师岗位 |
1 |
博士或硕士 |
针灸推拿学 |
1.能开展常见病(脑卒中、脊髓损伤、慢性颈腰痛等)中医特色康复治疗;2.有较强科研工作基础,以第一作者发表中文核心或SCI论文;3.有大型医院康复医学科进修经历者优先。 |
| 15 |
康复医学科 |
技师岗位 |
2 |
硕士 |
康复治疗学/运动康复 |
1.能开展常见病(脑卒中、脊髓损伤、慢性颈腰痛等)康复评估及治疗;2.熟练运用康复专业量表和仪器,进行运动、感觉、言语、认知功能评估,掌握物理治疗、作业治疗、言语吞咽治疗等康复治疗技术;3.有较强科研工作基础,以第一作者发表中文核心或SCI论文。4.有大型医院康复医学科进修经历者优先。 |
|
| 16 |
老年医学科 |
医师岗位 |
1 |
博士或硕士 |
老年医学/外科相关专业 |
1.从事老年/外科手术相关专业;2.熟悉老年/外科患者的围手术期管理;3.具有耐心、热心、细心、爱心。 |
|
| 17 |
眼科 |
医师岗位 |
1 |
博士 |
眼科学 |
1.从事眼科常规诊疗及门急诊处置;2.性格开朗、团队合作意识强。 |
|
| 18 |
中医科 |
技师岗位 |
2 |
全日制本科 |
针灸推拿/运动康复 |
1.针灸推拿或运动康复专业,熟悉中医适宜技术及运动康复类相关技术;2.乐观大方,善于协调合作;3.有三甲医院规培证书。 |
|
| 19 |
中医科 |
医师岗位 |
1 |
博士或硕士 |
中医骨伤类专业 |
1.运用中医理论与骨伤科专业知识接诊各类骨伤疾病患者;2.熟练运用中医传统疗法开展治疗;3.指导患者进行中医特色康复训练;4.传承和推广中医骨伤科特色;5.善于沟通协调,责任心及团队协作能力强。 |
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| 20 |
医技平台科室 |
超声科 |
医师岗位 |
1 |
硕士 |
放射医学/医学影像 |
能胜任超声常规腹部、心血管、浅表、妇产超声日常工作和独立夜班工作。 |
| 21 |
放射科 |
医师岗位 |
3 |
博士或硕士 |
放射医学/医学影像 |
1.能独立进行放射诊断工作及值班;2.能独立进行科研工作;3.善于沟通。 |
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| 22 |
放射科 |
技师辅助岗 |
1 |
本科 |
医学影像技术 |
1.取得技师专业技术资格证,能独立操作放射设备、独立值班;2.善于沟通。 |
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| 23 |
临床试验中心 |
医师岗位 |
1 |
硕士 |
临床医学 |
1.负责受试者医学筛选、安全性监护及不良事件处置;2.参与创新药I期、BE试验等项目的方案执行与医学判断;3.遵循GCP及科室SOP,保障数据真实可溯;4.科室安排的其他工作。 |
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| 24 |
医学实验中心 |
病理科 |
技师辅助岗 |
1 |
本科 |
医学检验/临床医学 |
1.负责完成病理科常规病理制片、冰冻切片、细胞学制片、免疫组化制片及分子检测等工作,并保证各项技术工作质量,进行质量控制;2.取材记录;3.有大型三甲医院规培经历。 |
| 25 |
检验科 |
技师辅助岗 |
3 |
本科 |
医学检验 |
1.取得检验师专业技术资格证,掌握临床检验理论和操作;2.性格开朗,积极向上。 |
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| 26 |
行政后勤科室 |
全生命周期健康管理服务中心 |
行后辅助岗 |
2 |
本科 |
护理学/健康管理学 |
1.掌握一定临床医疗或护理知识,有临床工作经验或患者服务、客户维护、服务运营等工作经历者优先;2.有健康管理师、个案管理师、营养师等相关培训及证书者优先;3.有一定文书能力,熟练使用办公软件,有公众号小程序运维、视频动画制作、图文剪辑、直播策划能力者优先;4.大方热情、积极上进,善于沟通交流,具有一定组织协调和独立解决问题的能力。 |
| 27 |
医保价格管理部 |
行后辅助岗 |
1 |
本科 |
行政管理 |
1.有三级医院医保综合服务工作经验;2.性格开朗、认真细致,沟通能力较强。 |
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| 28 |
行政后勤科室 |
管培生 |
1 |
硕士 |
经济管理/公共管理/财务管理 |
1.有项目资金管理经验、三甲医院或科研机构工作经历者优先;2.具备智能财务管理及信息化相关知识和技能;3.能应用智能财务工具、数据分析软件等;4.工作细致、责任心强、有良好沟通能力;5.具有良好的写作能力和科研能力。 |
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备注:以上医师岗位需今年内获得四证,四证指取得(《执业医师资格证》《住院医师规范化培训合格证书》《博士或硕士研究生毕业证》和《博士或硕士学位证》)。
三、引进人才享受待遇
1.博士后:医院最高可给予一次性安家费补助35万元;政府最高配套人才岗位补助20万元,一次性发放购房补助30万元。
2.博士研究生:医院最高可给予一次性安家费补助30万元;全日制博士研究生政府最高配套人才岗位补助20万元,一次性发放购房补助30万元。
3.博士及毕业于“‘双一流’建设高校或‘双一流’建设学科”的临床医疗专业全日制硕士研究生给予国家事业编制;其他院校硕士研究生后期经考核优秀可入编。
4.优秀博士人才可在成都中医药大学和德阳市人民医院之间实行双聘模式,通过医院、学校双重考察后招聘为成都中医药大学事业编制,工作地点在德阳市人民医院,人事关系隶属成都中医药大学,解决成都户口。
四、应聘方式
1.请应聘者根据个人应聘岗位扫描下方二维码并如实填报信息,完成二维码报名环节后提交成功即个人信息登记完成。
2.本次招聘报名截止时间为2026年6月29日下午5点整,面试时间及相关安排另行通知。

德阳市人民医院2026年第二批人才招聘报名登记表
(请使用iOS26.5系统的应聘者使用其他手机进行扫描和填写)
五、联系方式
地址:德阳市人民医院组织人事部
联系电话:0838-2591220、0838-2591218
联系人:秦老师、谢老师