招聘43人12个岗位
根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）和有关法律法规，参照《襄阳市市直事业单位公开选聘工作人员实施办法（试行）》（襄人社发〔2016〕37号），拟面向全县义务教育学校公开选聘高中（中职）学校教师。现将选聘有关事项公告如下：
一、选聘岗位及数量
此次面向全县义务教育学校公开选聘高中（中职）学校教师共计43名（县一中11名、县二中13名、县高级中学6名、县职教中心13名），其中：高中（中职）语文教师8名，高中（中职）数学教师5名，高中（中职）英语教师7名，高中（中职）物理教师4名，高中（中职）化学教师7名，高中（中职）生物教师2名，高中（中职）政治教师3名，高中（中职）历史教师2名，高中（中职）心理健康教师2名，中职地理教师1名，中职体育教师1名，中职电子商务教师1名。
具体岗位详见《南漳县2026年公开选聘高中（中职）学校教师岗位表》（附件1，以下简称《岗位表》）。
二、选聘范围及条件
（一）选聘范围
南漳县域内义务教育学校在职在编教师。
（二）选聘条件
1．具有良好的政治素质和道德品行，遵纪守法，师德高尚。
2．具有正常履行职责的身体条件和心理素质，无精神疾病史。
3．年龄45周岁及以下（1980年1月1日以后出生）。
4．具有本科及以上学历、学士及以上学位。
5．大学所学专业与选聘岗位学科专业门类一致。
6．持有高中（中职）教师资格证，且教师资格任教学科与选聘岗位学科一致。
7．首个聘期已满（截止2026年9月），且近两年年度考核结果均为合格及以上等次。
（三）有下列情形之一者不得报考
1．受党纪、政务处分尚在影响期内，或正在接受立案审查尚未作出结论的。
2．近3年内因违反《新时代中小学教师职业行为十项准则》受到组织处理的。
3．按照《事业单位人事管理回避规定》等应当执行回避制度的。
4．法律法规及政策规定的其他情形。
（四）关于报考有关问题说明
1．面试资格复审时，须提交报考条件所对应的相关证件（证明材料），不能提交的作自动弃权处理，取消面试资格。
2．国外、境外留学人员须取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证证书及有关证明材料。
3．考生所学专业以毕业证书上记载的名称为准。对所需专业进行审核时以专业名称为准，请考生报名时规范填写。专业参照教育部公布的专业目录审核，对于未列入目录或未归入相应大类的相近专业，在保证尺度一致的前提下从宽把握。
三、选聘方式
本次选聘采取笔试、面试和考察相结合的方式进行。笔试、面试成绩满分各为100分，分别按笔试成绩占50％、面试成绩占50％的比例计入总成绩。
四、选聘程序
（一）报名途径
本次公开选聘考试的报名、初审及查询、打印准考证均通过南漳县人事考试网（https：／／nz．lxsk．com／）进行。
（二）时间安排
1．报名时间。报名起止时间为2026年5月25日9：00至5月29日17：00。报名窗口于2026年5月29日17：00准时关闭，届时，审核未通过的报名人员，将无法修改、提交个人信息。因此，请尽量将报名、补充资料等操作提前，不要在临近窗口关闭时操作，避免报名失败。
2．资格初审时间。资格初审网上进行，审核时间为2026年5月25日9：00至5月29日18：00，考生可同步查询资格审核结果。
3．笔试准考证打印时间。2026年6月11日9：00至6月13日9：00，报名成功人员通过南漳县人事考试网（https：／／nz．lxsk．com／）下载打印笔试准考证，需要打印多份留存，以备后续环节使用。未按规定时间下载打印准考证的视为自动放弃此次考试资格。
（三）报名要求
1．报名人员应仔细阅读选聘公告，每人限报一个学科岗位，无需填报到具体学校。同时填报多个学科岗位的，将取消报名资格。网上报名有关操作详见《南漳县人力资源和社会保障局网上报名指南》（附件2）。
2．报名人员应如实填写有关信息，诚信报考。因资格条件不符、填报岗位不一致、信息错误、资料不全等导致资格审核不通过的，由此产生的后果由报名人员本人承担。
3．报名人员在网上提出报名申请后，系统会自动生成一个报名序号，这个报名序号是报名人员查询审核是否通过的重要依据，请注意保存。如果因为填报信息不完整、照片未上传等原因导致没有通过审核的，可以再次进入“南漳县人事考试网”点击“审核结果”通过选择报名项目，输入报名序号和身份证号在报名时限内重新完善相关信息后再提交。
4．报名人员在网报时须上传以下电子资料：本人第二代身份证，本人学历、学位证书，本人教师资格证，近期小二寸白底彩色免冠电子登记照片。
5．报名条件、岗位等事宜咨询县教育局政工人事股（电话：0710－5245926）。
（四）笔试
1．笔试内容。根据选聘岗位要求，笔试主要以岗位需要的基础知识和教育教学综合知识为主，采用闭卷方式进行。
2．笔试时间、地点。笔试初步定于2026年6月13日（9：00正式开考）。具体时间、地点请考生仔细阅读准考证信息，避免错过考试时间或走错考试地点。
3．开考比例。为实现竞争择优，原则上按岗位计划数和报名人数不低于1：3的比例开考，未达到该比例的，取消或核减该岗位本次选聘计划，允许该岗位报名人员改报符合条件的其他岗位。
4．成绩查询。考生笔试成绩通过南漳县人事考试网进行查询，同时划定笔试成绩最低合格分数线，笔试成绩最低合格分数线在笔试成绩查询公告中发布。达到笔试成绩最低合格分数线的考生，方可列为面试入围对象。
（五）面试
1．面试主要测试选聘人员的教育教学能力，考察其专业素养和课堂驾驭能力。面试方式为“无生试讲＋现场答辩”，总时长13分钟，其中：“无生试讲”环节10分钟，分值80分；“现场答辩”环节3分钟，分值20分。面试成绩保留至小数点后两位。
2．在笔试成绩达到合格分数线的人员中，原则上按岗位计划数1：3的比例确定参加面试人选，最后一名笔试成绩相同的人员一并纳入，如有人员放弃，依次递补。若参加面试人选达不到规定比例，由选聘设岗学校提出取消、核减或者保留岗位的申请，经县教育局及县人社局核准后，通过发布选聘公告的媒体公布调整情况。
3．面试划定面试成绩合格分数线，面试成绩达到合格分数线的人员方可进入体检环节。
（六）考试成绩排名规则
按照报考岗位考生总成绩由高到低排名。总成绩相同的，以面试成绩中的“无生试讲”环节成绩高低确定排名；如面试成绩中“无生试讲”环节成绩仍然相同的，依次以学历高者、参加工作时间长者的顺序确定排名。
（七）体检
1．按照学科岗位计划数1：1的比例，依总成绩从高分到低分顺序，确定参加体检人员。
2．体检标准参照公务员录用体检通用标准执行，费用由参加体检人员自行负担，体检时间和地点另行通知。
3．体检不合格的，在报名该学科岗位人员中依总成绩从高到低的顺序依次递补。
（八）考察
由县教育局联合县人社局组织对体检合格人员的政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对应聘资格条件进行复查。
（九）公示
经考察合格人员作为拟选聘人员，拟选聘人员名单在南漳县人民政府网和南漳教育信息网进行公示，公示时间不少于5个工作日。公示期间发现并查实不符合选聘条件或有违法违纪行为的，取消选聘资格，空余名额按总成绩从高分到低分顺序依次递补。
五、选岗
公示期满无异议，由教育局组织拟选聘人员进行选岗。选岗按学科岗位，依总成绩从高分到低分顺序，由考生依次自主选择学校（县第一中学、县第二中学、县高级中学、县职教中心），持中职教师资格证人员只能选择县职教中心。所有人员一经选岗，不得再行调岗或以任何理由放弃所选岗位。
六、调动
县教育局将拟选聘人员报县委、县政府审批同意后，按程序报县委编办、县人社局办理调动和聘用手续。
