序号

部门

岗位名称

招聘人数

专业要求

学历要求

岗位描述

资格条件

1

综合管理部

综合管理员

1

不限

本科及以上

1.参与公司合规制度体系及流程体系建设，推进业务流程嵌入合规风控要求；

2.推进合规风控监督检查专项工作，检查公司合规管理要求执行情况，推进整改落实；

3.合同、文档管理，及相关数字化系统建设及日常维护；

4.完成上级领导交办的其他工作。

1.本科及以上学历，专业不限，年龄45周岁及以下；

2.两年及以上相关工作经验，具有一定的合规、内控、风险管理知识，有法律知识者优先；

3.认同公司企业文化，具备良好的道德品质、高度的事业心和责任感；

4.具有良好的沟通、判断、协调、风险识别和防范能力。

2

财务管理部

成本会计

1

财务类相关专业

本科及以上

1.建立和完善成本核算相关制度，监督实施落地执行情况；

2.负责公司制造成本管理、制造费用管理、废损管理、采购价格监督等；

3.负责PPCO系统月结、标准价发布；

4.编制各类成本报表，定期输出成本分析相关报告；

5.负责存货日常管理，库龄分析、减值测试及存货抽查；

6.完成上级领导交办的其他工作。

1.本科及以上学历，财务类相关专业，年龄45周岁及以下，持有中级会计师职称或其他财务类资格证书者优先；

2.从事制造业成本核算工作2年以上，熟悉SAP系统、PPCO成本核算、OFFICE等常用办公软件；

3.熟练掌握会计、财务管理等专业知识，熟悉行业相关财务制度与流程；

4.具有较强的沟通协调能力、执行能力、严谨稳健的分析与解决问题能力；

5.爱岗敬业、保密意识及责任心强、工作积极主动、能承受一定工作压力。

3

制造厂

设备电气工程师

1

电力、电子与电气传动、自动化、机电一体化等相关专业

本科及以上

1.负责设备的安装、调试、交付以及日常运行管理与维护；

2.制定设备年度、月度保养计划并监督执行；

3.编制设备SOP、润滑基准书及点检记录表；

4.负责设备维修团队的技术能力提升培训以及设备操作人员的上岗培训与资格认定

5.解决设备突发故障，主导设备改善与升级；

6.负责设备技改项目的方案设计与实施推进。

1.本科及以上学历，电力、电子与电气传动、自动化、机电一体化等相关专业，年龄45周岁及以下；

2.具备设备维修、设备安装调试两年及以上工作经验；

3.熟悉设备管理、设备维修的相关知识；

4.熟悉三菱、西门子PLC、伺服、变频技术及ABB、库卡机器人的应用，变频器、伺服、步进电机等相关电气元件控制；

5.熟悉洗衣机生产设备的结构及工艺；

6.有注塑机、立体仓库、钣金及注塑模具维修经验的优先。

4

制造厂

人事管理员

1

不限

本科及以上

1.完成制造厂人员招聘配置工作，包括：年度招聘计划与执行、招聘配置合规性管理、招聘资源及成效分析等；

2.负责制造厂员工关系管理，结合实际用工情况提升员工关系管理水平、降低用工风险，包括员工入职、离职手续的办理、劳动合同的签订与管理等；

3.负责制造厂员工培训、出勤、调休、请假、加班管理与统计等工作；

4.完成上级领导交办的其他工作。

1.本科及以上学历，专业不限，年龄45周岁及以下；

2.熟悉国家劳动法律法规及相关政策，具备较强的法律意识，两年以上人事管理相关工作经验；

3.熟练使用Word、Excel等常用办公软件；

4.具有极强的责任心和良好的沟通、协调能力及推动执行力。

5

制造厂

工艺工程师

1

机械工程及自动化、材料成型及工业控制、工业工程等相关专业

本科及以上

1.根据滚筒洗衣机的开发设计，制定适合的产品工艺流程与工艺路线；

2.协助制定滚筒洗衣机制造过程中的关键质量管控方案；

3.工艺技术文件、作业指导书的编制；

4.推进精益制造，为效率提升工作提供技术支持和保障；

5.工位、工序布局、物流路线的优化与改善等；

6.工艺管理、规划方案、汇报材料等文件策划与编制。

1.本科及以上学历，机械工程及自动化、材料成型及工业控制、工业工程等相关专业，年龄45周岁及以下；

2.熟悉产品制造工艺流程，能够独立完成工艺方案制定、工艺文件编制及工艺优化工作；

3.具备扎实的现场问题分析与解决能力，可快速处理生产异常、提升产品质量与生产效率；

4.熟练掌握工艺改善相关工具与方法，具备持续改进和降本增效意识；

5.具备较强的工艺落地与过程管控能力；

6.具有较强的文字功底及方案策划能力，能熟练应用各种办公自动化软件进行工艺管理、规划方案、汇报材料等文件编制；

7.家用电器工艺工程相关岗位两年及以上工作经验，具备洗护行业从业经验者优先。

6

制造厂

计划

调度

1

专业不限

本科及以上

1.负责生产订单规划、协调、优化及跟踪；

2.制定与计划、生产相关的管理制度，以满足计划管理需求；

3.负责生产数据整理，记录生产情况，汇总每日数据；

4.负责生产资源调度、调整等工作。

1.本科及以上学历，专业不限，年龄45周岁及以下；

2.从事过三年以上家电行业生产管理工作，熟悉外销订单的排程，具备洗衣机产品、工艺、设备等管理经验者优先；

3.精通生产管理及生产计划调度，掌握设备、工装模具知识、产品及工艺知识；

4.熟悉ERP、SCP、MES等操作系统，了解或使用过APS排程系统者优先。

7

安环管理部

安环

主管

1

安全工程类相关专业

本科及以上

1.根据公司安全管理工作计划开展安全管理工作，确保各项工作符合安全相关法律法规标准要求；

2.负责开展安全隐患排查治理风险分级管控、全员安全责任落实、现场监督检查以及安全培训教育；

3.负责消防治安，防灾减灾和事故应急处置；

4.监督检查各部门、班组安全责任落实和安全生产规章制度执行情况，督促作业人员正确穿戴劳动保护用品，开展反“三违”等工作；

5.组织开展企业安全文化的培育与推广，日常进行安全、消防、职业健康等知识宣传。指导协调和支持各部门、班组落实安全生产管理职责，推动“三管三必须”原则的落地；

6.完成上级领导交办的其他工作。

1.本科及以上学历，安全工程类相关专业，年龄45周岁及以下；

2.具备三年以上制造厂安全工作管理经验，有家电行业EHS管理经验及注册安全工程师职称者优先；

3.熟悉国家安全法规，具备现场隐患排查能力，能组织安全培训和应急演练；

4.具有较强的组织沟通能力和协调能力，擅长现场管理与跨部门协同推动，合规意识强、原则性强、执行力强。