4月7日湖北医药学院发布2026年人才引进公告

拟面向社会公开引进人才55名

招聘岗位及条件

（一）招聘岗位

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报名与资格审查

（一）报名时间与方式

1.报名时间：报名时间自公告发布之日起至2026年12月31日，根据各岗位应聘人员报名情况，对通过资格审查的人员，由学校在相对集中时间分批组织考核，岗位计划招满为止。

2.采取现场和网上报名的方式，现场报名地点：湖北医药学院人事处（湖北省十堰市茅箭区人民南路30号湖北医药学院科教综合楼16楼）；网上报名电子邮箱：hbmursc@163.com。联系人：马老师、朱老师，联系电话：0719-8875316。

（二）资格审查

关于相关时间节点：年龄按周岁计算，从1月1日起算，如岗位年龄要求在38周岁及以下，即为1987年1月1日以后出生，其他以此类推。科研成果突出（达到《湖北医药学院科技成果分类与认定办法》相关条件，即自然科学类和人文社科类博士科研项目或论文或成果奖励需达到B类及以上）或具有副高职称或入选省级及以上人才项目的，年龄可以放宽至45周岁及以下；具有正高职称或国家级人才的，年龄可以放宽至55周岁及以下；毕业证、学位证及报名所需各类证件材料须于2026年12月31日前取得。各类证件资料取得时间经招聘单位同意，可以适当延长。对到期或超过单位批准延长期限，未能取得相应证件资料的考生，取消应聘资格。

考核

校内各用人单位采取试讲、面谈、业务考察等方式，对应聘人员进行综合考核，重点测查应聘人员专业理论素养、学习工作经历、科研成果、教学科研能力、职业规划等，形成引进或不引进的考核意见，经学校校长办公会、党委常委会集体研究，确定参加体检与考察人选。

体检、心理测试与考察

依据考核结果，按照招聘岗位计划数1:1的比例，确定进入体检（含心理测试）及考察人选。考生自愿放弃、体检、心理测试或考察不合格的，可按照岗位总成绩排名依次递补体检、心理测试或考察人员。

公示及备案

（一）学校领导班子集体研究确定拟聘用人选，在湖北医药学院官网（http://rsb.hbmu.edu.cn）人事处专栏面向社会公示5个工作日。公示无异议的，或虽有异议但经调查不影响聘用的，向省人社厅申请聘用备案。

（二）公示中反映有影响聘用问题并查证属实的，不予办理聘用备案。公示中反映的问题一时难以查实的，暂缓申请备案，待查清后再决定是否申请备案。