招聘3人1个岗位
为进一步加强师市总工会专职集体协商指导员队伍建设，推动集体协商工作提质增效，现师市总工会面向社会公开招聘专职集体协商指导员3名，具体公告如下：
一、招聘原则和方法
招聘坚持面向社会，实行公开、平等、竞争、择优的原则。采取面试与考察相结合的方法进行。
二、报考条件和招聘对象
本办法所称专职集体协商指导员，是指工会组织聘任和管理的，负责指导、帮助和参与基层工会代表职工与企业方或企业组织进行集体协商、签订集体合同以及从事其他工会相关工作。
（一）报考条件
1.拥护党的领导，遵守国家法律法规，旗帜鲜明反对民族分裂，维护祖国统一，自觉抵制宗教极端思想，热爱工会工作，具有较强的事业心和责任感。
2.熟悉国家和地方有关劳动法律法规和相关政策，了解企业人力资源管理，财务制度，劳动工资管理，社会保障和劳动安全卫生等方面的专业知识。
3.熟悉集体协商工作，具备一定的集体协商专业知识和实践经验，具有较强的组织协调能力，语言表达能力和处理实际问题的能力。
4.身体健康，能独立承担参加集体协商、调查研究、工作指导和培训等任务，具有大专以上学历，熟悉办公软件。
5.优先选聘具有协调劳动关系专业资质及曾在劳动人事和法律援助等相关机构和部门工作过的人员。专职指导员年龄（截至2026年2月28日）原则上不低于35周岁，不超过40周岁。
（二）下列人员不得报考
1.因犯罪受过刑事处罚或被开除公职的；
2.曾受过党纪政务处分还在处分期内或影响期限未满的，或涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查调查未作出结论的；
3.按照有关规定被列为失信联合惩戒对象和由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人；
4.法律法规规定的其他情形。
三、招聘流程
（一）发布公告
通过“第一师阿拉尔市总工会”和“一师就业”公众号等招聘平台发布招聘信息。
（二）报名
1.报名时间：2026年2月26日－2026年3月8日
2.报名方式
（1）网上报名：报考人员需在规定报名时间内，下载并填写《师市总工会专职集体协商指导员招聘报名表》，将报名表及本人身份证、户口本、毕业证书、学信网学历证书电子注册备案表、相关工作经历证明、岗位所需其他证明材料（中共党员证明、退役军人证明等）的扫描版打包发送至指定报名邮箱（邮箱地址：243550243@qq.com），邮件主题统一命名为“应聘专职集体协商指导员+姓名+联系方式”。
（2）现场报名：报名人员携带上述相关材料复印件，前往师市公共实训基地一楼商务交流部办公室进行报名。报名地址：第一师阿拉尔市现代农业高技能人才公共实训基地（阿拉尔市南国风光小区东门对面）。联系人：吴先生，联系电话15559495749。
（三）资格审查
1.资格审查时间：2026年2月28日-2026年3月10日
2.根据岗位资格条件及招聘者提交的证明材料，领导小组办公室对报名人员进行资格初审，初审结束后报招聘工作领导小组最终审定，确定参加招聘人选，并通知领取准考证参加考试。
（四）笔试
1.笔试时间：2026年3月13日。具体时间见准考证。
2.笔试内容：笔试主要考察内容为《综合能力测试》。考试采用闭卷方式，主要测试报考者工会知识、政策理论水平、文字综合能力，以及分析、解决问题的能力，不指定考试用书。
（五）面试
1.面试时间：2026年3月14日
2.面试内容：面试比例为1：5，面试采取以结构化面试为主的形式进行。面试主要测试应聘者的思维、理解、应变、分析、语言表达等能力。
（六）政审、体检
笔试、面试结束后，根据笔试、面试占比加权计算总成绩（笔试成绩占应聘总成绩的60%，面试成绩占应聘总成绩的40%，笔试成绩、面试成绩、总成绩均保留2位小数），按照从高分到低分的顺序确定进入政审和体检的人员名单，并通知体检时间及体检项目，体检费用自理。
（七）公示及录用
政审及体检合格的拟招聘人员公示5个工作日。公示期满无异议的，师市总工会下发《兵团专职集体协商指导员聘任通知书》，双方签订《兵团专职集体协商指导员聘用合同》。
（八）其他说明事项
若报考人员总成绩出现并列，造成进入体检人数超出岗位招聘计划数的情况，则录取面试成绩最高者；体检或考察不合格的，视情况按该岗位应聘人员总成绩高低排名顺序依次递补。
四、薪资待遇
薪资待遇参照师市总工会相关薪酬管理制度执行。
五、其他事宜
1.报名招聘人员应对所提交材料的真实性、准确性负责，凡弄虚作假者，一经查实，将取消聘用资格。
2.招聘成功人员应在规定时间内报到，在规定时间内未报到的视为自动放弃。
3.本次招聘不举办也不委托任何机构、个人举办考试辅导班，谨防上当受骗。
4.本公告未尽事宜，由师市总工会招聘工作领导小组集体研究决定。
